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领导沟通力

领导沟通力

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作者：（美）罗伯特·莱夫顿（Robert E.Lefton），（美）维克托·巴泽塔（Victor R.Buzzotta）著；马燕译
出版社：北京：华夏出版社
出版年份：2005
ISBN：7508036476
页数：194 页

图书介绍：本书开创管理行为方式多维模式，提出经理人的行为方式可分为西隔象限。通过运用这一多维模式，经理人将建立起更有效的双向沟通方式。

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《领导沟通力》目录

标签：罗伯泽塔沟通领导

第1章领导才能，人际交往能力和你的职业生涯 1

第2章评估你现行的管理方式 8

第3章领导下属的艺术 13

第4章与同级和上司相处时的领导风格 28

第5章行为混合——一种特殊的行为方式 41

第6章 Q4领导方式真的很重要吗？ 49

第7章学会激励 62

第8章提高你的观点的接受程度 79

第9章有用的沟通工具 84

第10章表达的技巧 105

第11章 Q4互动的模式 116

第12章指导员工的发展 121

第13章领导下属的Q4策略 133

第14章与同级和领导相处的Q4策略 149

第15章团队和协作 170

第16章自我发展 179

附录A维度模式符合事实吗？ 185

附录B关于Q4领导方式的常见问题 190

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