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人力资源管理评论第2辑 2013年11月PDF电子书下载

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作者：赵曙明主编
出版社：北京：经济管理出版社
出版年份：2014
ISBN：9787509630402
页数：84 页

图书介绍：本书包括《服务型员工的情绪劳动、情绪耗竭和工作满意度》、《煤矿企业所有制对职业安全绩效的影响》、《创造力由个体到团队的涌现机制研究》、《经济发展和教育普及程度对权力距离的影响研究》、《制度创业的意愿与能力》、《变革型领导对员工主动性行为的影响研究》、《企业网站特性对组织吸引力的影响综述》七篇研究成果，均是当前人力资源管理研究领域的前沿热点内容，具有很好的理论意义和应用价值。

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《人力资源管理评论第2辑 2013年11月》目录

标签：主编人力资源人力评论资源

服务型员工的情绪劳动、情绪耗竭和工作满意度&胡赢颖王琳解蕴慧任润张一弛 1

煤矿企业所有制对职业安全绩效的影响——一项基于中国煤矿企业的实证研究&蔡宇杰孔繁敏 17

创造力由个体到团队的涌现机理研究：基于社会信息处理理论&顾琴轩喻佳 29

经济发展水平和教育普及程度对权力距离的影响研究&廖建桥杨春龙 39

制度创业的意愿与能力：基于“军民结合”战略实施的案例研究&井润田张翔袁佳 48

变革型领导对员工主动性行为的影响研究&李红刘洪潘金刚 64

企业网站特性对组织吸引力的影响综述&邹斯思刘宁 72

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