跟老HR学薪酬设计PDF电子书下载
- 电子书积分:9 积分如何计算积分?
- 作 者:秦杨勇著
- 出 版 社:厦门:鹭江出版社
- 出版年份:2013
- ISBN:9787545905267
- 页数:180 页
第一章 薪酬设计七步法与战略执行 2
第一节 战略执行管理解决方案 2
第二节 薪酬管理与战略执行 6
第三节 薪酬设计七步法 7
第二章 薪酬设计的前期准备 14
第一节 薪酬设计前期准备流程 14
第二节 如何提出变革建议,组建推进团队 16
第三节 如何编制推进计划 27
第四节 薪酬前期调查、宣传、培训与学习 29
第五节 收集所需的资料 32
第三章 澄清薪酬战略 36
第一节 薪酬战略与业务战略 36
第二节 如何设计薪酬战略 38
第三节 中国企业薪酬战略补充探讨 45
第四章 职位评估 52
第一节 什么是职位评估 52
第二节 职位评估流程 54
第三节 选择职位评估模型 57
第四节 职位评估前提:职位分析 67
第五节 职位评估前提:能力素质模型建模 83
第五章 薪酬数据收集与深度分析 92
第一节 薪酬数据收集 92
第二节 薪资与福利数据分析 98
第六章 薪资架构设计 112
第一节 薪资架构基础概念 112
第二节 薪资架构设计的步骤 114
第三节 宽带薪酬设计 130
第七章 福利体系设计 138
第一节 福利体系设计的意义 138
第二节 员工福利的种类 140
第三节 补充福利设计关键——福利规划 144
第八章 薪酬管理运作系统设计 152
第一节 薪酬管理运作系统构成介绍 152
第二节 薪酬管理运作系统——薪资切换 153
第三节 薪酬管理运作案例参考 156
附录A薪酬管理咨询项目实战成果演示 165
- 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 七年级 上 配人教版》周志英总主编 2019
- 《设计十六日 国内外美术院校报考攻略》沈海泯著 2018
- 《计算机辅助平面设计》吴轶博主编 2019
- 《高校转型发展系列教材 素描基础与设计》施猛责任编辑;(中国)魏伏一,徐红 2019
- 《景观艺术设计》林春水,马俊 2019
- 《高等教育双机械基础课程系列教材 高等学校教材 机械设计课程设计手册 第5版》吴宗泽,罗圣国,高志,李威 2018
- 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 九年级 上 配人教版》周志英总主编 2019
- 《Cinema 4D电商美工与视觉设计案例教程》樊斌 2019
- 《通信电子电路原理及仿真设计》叶建芳 2019
- 《高等学校“十三五”规划教材 C语言程序设计》翟玉峰责任编辑;(中国)李聪,曾志华,江伟 2019
- 《出版社微信公众号传播力观察报告》刘婷婷著 2018
- 《社会工作者职业水平考试分章练习冲刺模拟试卷 中级2013中大网校中国法制出版社指定全国社会工作者职业水平考试辅导用书》李旸,赵波著 2013
- 《这本书 Book 01》黄俊郎文画 2004
- 《摄影师的朝圣》(日)野町和嘉著;邱永辉译 2012
- 《周作人自编集 鲁迅的青年时代》周作人著 2013
- 《秦始皇 日中文对照版》童强,李燕喜著 2012
- 《中华人民共和国地方志福建志 厦门市集美区志》厦门市集美区志地方志编纂委员会编 2013
- 《法和经济学 第6版》(美)罗伯特·考特,(美)托马斯·尤伦著 2012
- 《人民法庭实用手册 2012年版》本书编选组编 2012
- 《谋事在人--王志纲策划实录》谭启泰著 1996