管理学基础PDF电子书下载

第一章 绪论 1

第一节 管理的本质及特征 1

第二节 管理者的规定性 7

第三节 管理学的学科特征 11

第二章 管理学理论的形成与发展 18

第一节 中国古代的管理思想 18

第二节 西方管理理论的形成 21

第三节 西方管理理论的发展 29

第三章 管理环境 41

第一节 管理环境的概述 41

第二节 管理的政治环境 47

第三节 管理的经济环境 48

第四节 管理的文化环境 50

第四章 计划 54

第一节 计划的规定性 54

第二节 计划编制的原则与程序 59

第三节 计划的实施 61

第五章 决策 71

第一节 决策的规定性 71

第二节 决策的基本理论 74

第三节 决策的依据与程序 77

第四节 决策的方法 80

第六章 组织 86

第一节 组织与组织设计 86

第二节 组织类型与组织结构 90

第三节 组织文化 95

第四节 组织变革 98

第七章 领导 106

第一节 领导的规定性 106

第二节 领导理论的演变与发展 110

第三节 领导者应具备的素质 117

第四节 领导的艺术 118

第八章 人力资源管理 125

第一节 人力资源管理的规定性 125

第二节 人力资源规划 129

第三节 人力资源招聘、培训与开发 133

第四节 职业生涯设计 136

第九章 激励 142

第一节 激励的规定性 142

第二节 激励的基本理论 145

第三节 激励的原则与方法 150

第十章 沟通 157

第一节 沟通的规定性 157

第二节 沟通的类型和方法 159

第三节 沟通的障碍及其克服 166

第四节 组织冲突与谈判 170

第十一章 控制 174

第一节 控制的规定性 174

第二节 控制系统 181

第三节 控制方法与技术 184

第四节 有效控制的要求 187

参考文献 194