第一章 你的梯子有几阶职场能力测试 2
职业兴趣测试 2
求职能力测试 4
成功指数测试 9
性格倾向测试 12
成功心理倾向测试 14
情绪类型测试 17
气质类型测试 20
敏感个性测试 24
思考方式测试 26
个性成熟度测试 29
社交能力测试 38
同情心测试 39
固执性测试 40
争强好胜测试 41
独立自主性测试 48
自信心测试 50
自卑感测试 52
幽默感测试 54
梯子的定位 57
你的梯子有几阶——给自己客观定位 57
找准你的梯子——树立适合自己的目标 68
考验梯子的韧性——善于迎接挑战 74
梯子的最佳放置点——找准人生的坐标 79
将梯子升至最高点——发挥你最大的潜能 86
专情的梯子——集中精力做好自己的事 90
综合考评你的梯子——勇敢地走自己的路 94
第二章 你的梯子应该靠在哪堵墙上墙的选择 102
期待的墙——明白自己工作的意义 102
如何攀墙——规划好自己的职业生涯 110
最高的墙不一定适合你——不为利益所诱惑 117
墙要和梯子等高——寻找最理想的工作 121
扶好梯子看好墙——重要的是把握现在 124
梯子与墙的关系 131
寻找最合适梯子的墙——性格与职业匹配 131
寻找与梯子相配的墙——结合自己的气质 141
梯子和墙紧密相连——个人与社会要相连 143
第三章 墙上的破砖求职陷阱 154
招聘广告藏玄机 154
招聘的怪招 155
职业中介黑幕多 163
网络招聘防暗箭 171
用人单位玩猫腻 177
办公室陷阱 182
同“大人物”争道 182
与上司相处的艺术 185
不要锋芒毕露 195
展示个人能力 202
忽视职场细节 205
打动老板的20个必杀技 217
第四章 21世纪的新墙新墙的分类与特色 222
分类 223
特色 235
新墙与旧墙的区别 252
行业的区别 252
用人的区别 259
附录 轻松一笑 285