第一篇 熟悉环境 3
第一章 成就IT人才：我的大学 3
第一节 树立目标、长远规划 4
第二节 了解IT、剖析自我 7
第三节 修炼身心、坚守信念 11
第四节 完善知识、强化思维 14
第二章 IT行业剖析与发展 19
第一节 初识IT与IT行业 19
第二节 概览IT的发展 21
第三节 纵观IT的应用 28
第三章 IT人才培养与职业岗位 31
第一节 IT专业分类与培养方向 31
第二节 IT职业分类与岗位要求 37
第二篇 自我规划 49
第四章 自我认知 49
第一节 发现你的兴趣 49
第二节 了解你的气质 53
第三节 聚焦你的性格 58
第四节 明确你的价值观 62
第五节 评估你的能力 67
第六节 自我认知方法 69
第五章 职业生涯规划 72
第一节 什么是职业与职业生涯规划 72
第二节 职业生涯选择与决策 74
第三节 职业生涯规划步骤 84
第六章 不同IT人才类型职业规划 88
第一节 IT营销类人才的职业规划 88
第二节 IT技术类人才的职业规划 92
第三节 IT管理类人才的职业规划 97
第三篇 行动塑造 105
第七章 职业化塑造 105
第一节 职业化精神 105
第二节 职业化态度 109
第三节 职业道德 114
第八章 职业素质 121
第一节 有效沟通 121
第二节 时间管理 129
第三节 创新思维 136
第四节 求职与面试技巧 145
第九章 创业意识培养与创业实践 156
第一节 天生我材必有用：如何成为一个创业者 156
第二节 机遇只青睐有准备的人：做好创业准备 162
第三节 临渊羡鱼不如退而结网：开始创业 171
第十章 就业心理调适 177
第一节 大学生就业心理分析 177
第二节 大学生就业心理调适 185
第三节 大学生创业心理品质的培育 189
第四篇 维护权益 197
第十一章 就业过程中的权利与义务 197
第一节 大学生就业的权利与义务 197
第二节 用人单位和学校的权利与义务 203
第十二章 如何签订就业协议与劳动合同 205
第一节 如何签订就业协议 205
第二节 如何签订劳动合同 210
第十三章 与就业相关的法律法规 220
第一节 就业相关法律、法规 220
第二节 试用期的法律阐述 223
第三节 劳动争议的处理 229
第十四章 如何有效维护自身权益 231
第一节 如何面对就业歧视 231
第二节 识别和规避就业陷阱 235
附录一 常见面试题 245
附录二 国内主要就业网站 250
附录三 个人简历常见模板 252
附录四 自荐信、推荐信模板 259
参考文献 265
后记 266