第一章 劳动法概述 1
第一节 劳动法的调整对象和概念 1
第二节 劳动法的地位和作用 6
第三节 我国劳动法的基本原则 10
第四节 我国劳动法的体系 13
第二章 劳动法历史 17
第一节 劳动法的产生和发展 17
第二节 中华人民共和国成立以前的劳动法 22
第三节 中华人民共和国成立以后的劳动法 26
第四节 国际劳工法 34
第三章 劳动法律关系 40
第一节 劳动法津关系概述 40
第二节 劳动法律关系要素 44
第三节 劳动法律事实 49
第四章 促进就业 54
第一节 促进就业概述 54
第二节 劳动就业概述 56
第三节 就业服务体系 67
第四节 招工制度 78
第五章 劳动合同 82
第一节 劳动合同概述 82
第二节 劳动合同的订立 88
第三节 劳动合同的履行 96
第四节 劳动合同的变更 98
第五节 劳动合同的解除 99
第六节 劳动合同的终止 107
第七节 违反劳动合同的责任 109
第六章 集体协商与集体合同 112
第一节 集体协商 112
第二节 集体合同 116
第七章 工作时间和休息休假 128
第一节 工作时间概述 128
第二节 工作周与工作日 136
第三节 限制加班加点制度 141
第四节休息休假 144
第一节 工资概述 148
第八章 工资 148
第二节 企业工资制度 155
第三节 工资形式 164
第四节 特殊情况下的工资 167
第五节 工资保障 169
第九章 劳动安全卫生 174
第一节 劳动安全卫生概述 174
第二节 劳动安全卫生标准 180
第三节 劳动安全卫生管理制度 190
第十章 女职工和未成年工的特殊保护 203
第一节 女职工的特殊保护 203
第二节 未成年工的特殊保护 215
第十一章 职业培训 221
第一节 职业培训概述 221
第二节 职业培训实体与职业培训形式 228
第三节 职业技能鉴定和职业资格证书制度 236
第十二章 劳动纪律 242
第一节 劳动纪律概述 242
第二节 用人单位内部劳动规则 246
第三节 加强劳动纪律的方针和奖惩制度 251
第十三章 社会保险和福利 263
第一节 社会保险概述 263
第二节 社会保险制度 274
第三节 社会保险内容 281
第四节 社会福利和集体福利 295
第十四章 工会和职工民主管理 301
第一节 工会与工会法概述 301
第二节 工会的权利义务 306
第三节 职工民主管理 311
第十五章 劳动争议处理 316
第一节 劳动争议处理概述 316
第二节 劳动争议处理机构 321
第三节 劳动争议处理程序 323
第十六章 劳动监督检查与法律责任 336
第一节 劳动监督检查概述 336
第二节 劳动监督检查的机构和职责 338
第三节 违反劳动法的法律责任 343