目 录 1
第一章导言 1
第一节劳动经济是关于活劳动的经济 1
第二节劳动经济的内涵是劳动要素的投入 7
及其经济效益 7
第三节劳动经济的外延 11
第四节微观劳动经济与宏观劳动经济 13
第五节研究劳动经济的意义 15
第二章劳动力资源 19
第一节劳动力资源的概念 19
第二节劳动力资源的形成 30
第三节人力投资 39
第一节劳动力供给和需求的定义 46
第三章劳动力的供给和需求 46
第二节我国经济中劳动力供给和需求行为分析 51
第四章劳动就业 66
第一节就业的概念 66
第二节宏观就业目标与就业决策 74
第三节人的职业 88
第四节我国的劳动就业问题 92
第五章劳动力结构 100
第一节劳动力结构及其特点 100
第二节国民经济部门的划分 103
第三节劳动力部门结构的变化规律 109
第四节我国劳动力部门结构状况分析 119
第五节劳动力职业结构 127
第一节劳动力流动的概念及其类别 134
第六章劳动力流动 134
第二节劳动力流动的客观性 139
第三节 劳动力流动的宏观效益分析 145
第四节 劳动力流动的微观动因分析 150
第五节解决我国劳动力流动问题的思路 164
第七章工资 171
第一节工资概念及其职能 171
第二节商品经济下的按劳分配 173
第三节工资水平及其影响因素 177
第四节工资差别及影响因素 185
第五节我国工资制度改革 189
第八章社会保险和职工福利 193
第一节社会保险的概念、性质和作用 193
第二节我国劳动保险制度 199
第三节职工福利 205
第四节现行劳保福利制度的问题与改革 214
第九章劳动保护 217
第一节劳动保护的性质与任务 217
第二节社会主义劳动保护的性质与任务 223
第三节我国劳动保护的历史沿革 225
第四节劳动保护效益 228
第十章劳动效益 238
第一节劳动效益的概念 238
第二节劳动效益与经济效益的关系 241
第三节提高劳动效益的意义 243
第四节影响劳动效益的主要因素 247