《发展经济中的人力资本 企业的策略与三元教育体系》PDF下载

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  • 作  者:萧今著;王善迈丛书主编
  • 出 版 社:北京:北京师范大学出版社
  • 出版年份:2004
  • ISBN:7303071709
  • 页数:257 页
图书介绍:本书是在中国东部、中部和西部的12个地区/县的企业中所做的反向追踪问卷和访谈。

导言 教育经济学和教育发展的挑战 1

第1章 经济发展与人力资本 23

1.1 经济发展目标与人力资本 23

1.2 近期教育发展回顾 29

1.3 容易被忽略的问题 32

1.4 研究的理论出发点 37

1.5 人力资本和人力资源的定义 40

1.6 研究的实证意义 43

第2章 研究方法 46

2.1 研究方法 47

表格 50

表2.1 六省十二市、县经济发展水平和产业结构(1998年) 50

表2.2 抽样企业分布 51

2.2 调查对象及抽样 51

2.3 教育培训分类及分析方法 52

表2.3 六省十二市、县6岁及以上人口的教育程度分布(1990年) 54

3.1 按企业特征分类比较 55

第3章 三个地区职工在工作前接受教育状况的比较 55

表3.1 不同特征企业职工在工作前接受教育的状况(%) 57

3.2 按企业所有制分类比较 60

表3.2 不同所有制企业职工在工作前接受教育的状况(%) 61

3.3 按职工职位分类比较 64

表3.3 不同职位员工在工作前接受教育的状况(%) 65

3.4 按职工年龄和性别比较 67

表3.4 不同年龄和性别的员工在工作前接受教育的状况(%) 68

第4章 三个地区职工接受在职培训状况的比较 76

4.1 按企业特征分类比较 77

表4.1 不同特征企业职工接受在职培训的种类及其分布状况(%) 78

4.2 按企业所有制分类比较 82

表4.2 不同所有制企业职工接受在职培训的种类及其分布状况(%) 84

4.3 按职工职位分类比较 86

表4.3 不同职位员工接受在职培训的种类及其分布状况(%) 88

4.4 按职工年龄和性别比较 89

表4.4 不同年龄和性别的员工接受在职培训的种类及其分布状况(%) 90

4.5 按职工教育背景分类比较 93

表4.5 不同教育程度的职工接受在职培训的情况(%) 95

4.6 在职培训的特征 99

示图 100

图4.1a 东部地区职工接受在职培训的途径 100

图4.1b 中部地区职工接受在职培训的途径 102

图4.1c 西部地区职工接受在职培训的途径 103

第5章 三个地区职工自费参加成人教育与培训状况的比较 105

5.1 按企业特征分类比较 105

表5.1 不同特征企业职工自费接受成人教育培训的状况(%) 106

5.2 按企业所有制分类比较 109

表5.2 不同所有制企业职工自费接受成人教育培训的状况(%) 110

5.3 按职工职位分类比较 112

表5.3 不同职业的员工自费接受成人教育培训的状况(%) 113

5.4 按职工年龄和性别比较 114

表5.4 不同年龄和性别的员工自费接受成人教育培训的状况(%) 115

5.5 按职工的教育背景比较 117

表5.5 三个地区自费参与成人学历教育职工入职前的教育程度分布(%) 117

6.1 入职前与入职后接受教育的关系 119

第6章 职工接受教育培训的途径分析 119

图6.1a 东部地区职工入职前后接受的教育之间的关系 120

图6.1b 中部地区职工入职前后接受的教育之间的关系 122

图6.1c 西部地区职工入职前后接受的教育之间的关系 124

6.2 在职培训和自费教育培训的关系 126

图6.2a 东部地区职工在职培训与自费成人教育与培训的联系 128

图6.2b 中部地区职工在职培训与自费成人教育与培训的联系 128

图6.2c 西部地区职工在职培训与自费成人教育与培训的联系 129

6.3 技术工人入职前后接受教育培训的途径 130

图6.3.1a 东部地区男性和女性技术工人入职前后接受的教育之间的关系 132

图6.3.1b 中部地区男性和女性技术工人入职前后接受的教育之间的关系 134

图6.3.1c 西部地区男性和女性技术工人入职前后接受的教育之间的关系 136

图6.3.2a 东部地区男性和女性技术工人接受在职培训与自费成人教育与培训的关系 140

图6.3.2b 中部地区男性和女性技术工人接受在职培训与自费成人教育与培训的关系 142

图6.3.2c 西部地区男性和女性技术工人接受在职培训与自费成人教育与培训的关系 144

第7章 企业人力资本形成的基本特征 147

7.1 中国教育与发展 147

7.2 职前教育与企业人力资本 150

7.3 企业提供的在职培训与人力资本 154

7.4 成人自费教育与企业人力资本 156

7.5 技术工人的培养 159

7.6 企业管理人员和研究开发人员的培养 160

7.7 人力资本发展的地区差异与公平性 161

7.8 企业所有制和企业规模 164

7.9 对教育发展的启示 167

第8章 有中国特色的三元教育培训体系 169

8.1 中国的教育传统 170

表8.1 中国企业职工接受教育培训的状况(%) 174

8.2 “三元教育体系”及其效能 177

图8.1 知识、技能和观念在发展中的差距趋势 178

8.3 三元教育体系发展的前景 184

关于附录图表的简要说明 190

附录图表 195

附表1a 无锡市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 195

附录 195

附表1b 无锡市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 196

附表1c 无锡市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 197

附表1d 无锡市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 198

附图1 无锡市职工入职前后接受教育与培训的途径 199

附表2a 江阴市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 200

附表2b 江阴市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 201

附表2c 江阴市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 202

附表2d 江阴市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 203

附图2 江阴市职工入职前后接受教育与培训的途径 204

附表3a 江门市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 205

附表3b 江门市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 206

附表3c 江门市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 207

附表3d 江门市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 208

附图3 江门市职工入职前后接受教育与培训的途径 209

附表4a 鹤山市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 210

附表4b 鹤山市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 211

附表4c 鹤山市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 212

附表4d 鹤山市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 213

附图4 鹤山市职工入职前后接受教育与培训的途径 214

附表5a 磁县企业职工入职前接受教育的种类及其分布 215

附表5b 磁县企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 216

附表5c 磁县企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 217

附表5d 磁县企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 218

附图5 磁县职工入职前后接受教育与培训的途径 219

附表6a 邯郸市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 220

附表6b 邯郸市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 221

附表6c 邯郸市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 222

附表6d 邯郸市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 223

附图6 邯郸市职工入职前后接受教育与培训的途径 224

附表7a 宜昌市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 225

附表7b 宜昌市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 226

附表7c 宜昌市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 227

附表7d 宜昌市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 228

附图7 宜昌市职工入职前后接受教育与培训的途径 229

附表8a 枝江市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 230

附表8b 枝江市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 231

附表8c 枝江市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 232

附表8d 枝江市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 233

附图8 枝江市职工入职前后接受教育与培训的途径 234

附表9a 泸西县企业职工入职前接受教育的种类及其分布 235

附表9b 泸西县企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 236

附表9c 泸西县企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 237

附表9d 泸西县企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 238

附图9 泸西县职工入职前后接受教育与培训的途径 239

附表10a 弥勒县企业职工入职前接受教育的种类及其分布 240

附表10b 弥勒县企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 241

附表10c 弥勒县企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 242

附表10d 弥勒县企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 243

附图10 弥勒县职工入职前后接受教育与培训的途径 244

附表11a 凤翔县企业职工入职前接受教育的种类及其分布 245

附表11b 凤翔县企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 246

附表11c 凤翔县企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 247

附表11d 凤翔县企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 248

附图11 凤翔县职工入职前后接受教育与培训的途径 249

附表12a 宝鸡市企业职工入职前接受教育的种类及其分布 250

附表12b 宝鸡市企业职工接受在职培训的种类及其分布(%) 251

附表12c 宝鸡市企业不同教育程度职工接受在职培训的种类及其分布(%) 252

附表12d 宝鸡市企业职工自费接受成人教育与培训的种类及其分布(%) 253

附图12 宝鸡市职工入职前后接受教育与培训的途径 254

致谢 255