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企事业单位行政办公流程与制度范本
王益峰编著2017 年出版217 页ISBN：7115449856本书脉络清晰、定义明确、资料新颖、范例详实、涉及面广、通俗易懂，实用性强。主要包括行政管理职能解析，会议管理流程与制度，文档管理流程与制度，办公用品管理流程与制度，保密工作流程与制度，办证、订票流程与.....
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新编办公室主任常用管理制度范本大全
孙廷翊主编2011 年出版315 页ISBN：9787802505728搞好办公室内部管理的一个重要方面就是建立健全办公室管理制度。本书主要针对企事业单位办公室发展的实际，汇编了大量办公室管理需要的综合管理制度、人力资源管理制度、人员出差管理制度、办公用品管理制度...
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人才资源素质化开发论
郑瑜，田万全编著2014 年出版313 页ISBN：9787811306996本书是有关“人才资源素质化开发”理论与实践的论文汇编，主要分为三个部分：党政人才资源素质开发论、中小学素质教育要点、子女家庭素质教育论。第一部分的论文以理论分析为主，第二和第三部分论文则大多以实践...
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领导艺术 化冲突为机会
（美）马克·盖尔宗著2007 年出版415 页ISBN：7100055962世界越来越小，冲突俞演俞烈。由于种族、宗教、政治和个体的差异，所有组织中人彼此隔离，这种情况带来的结果可能是灾难性的。卓有成效的领导者有责任把这些各不相同的人组织起来。基于作者数十年应对组织、政治...
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非随机化回答模型研究
梁敏著2019 年出版132 页ISBN：9787566825810采用什么样的方法对敏感性问题实施调查，能做到既保护被调查者的隐私，又能获得所需要的真实资料，是统计调查必须面对和解决的问题。随机化回答技术在解决这一问题上取得丰硕的研究成果。本书对随机化回答技术的...
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关键冲突 如何化人际关系危机为合作共赢
（美）科里·帕特森（Kerry Patterson）著2017 年出版242 页ISBN：9787111566199本书是全球畅销书《关键对话》的姐妹篇。本书能帮助你学会如何使人们负责任，不仅在解决问题的同时不会导致新问题的产生，而且能显著、持久地改善彼此的关系。学习如何处理冲突与对立，你就再也不会从无解的状况...
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