新编工会干部岗位培训系列教材 宏观经济管理PDF电子书下载

第一章 社会主义市场经济概述 1

第一节 深化经济体制改革，建立社会主义市场经济 1

一、社会主义市场经济的涵义 1

二、提出社会主义市场经济的历史沿革 3

三、正确认识市场经济，要明确的几个关系 6

第二节 建立社会主义市场经济的必要性 12

一、建立社会主义市场经济是最大限度地发展我国生产力的必然选择 12

二、建立社会主义市场经济是优化经济结构的必然要求 14

三、建立社会主义市场经济是促进国民经济持续、稳定、协调发展的有效途径 15

第三节 社会主义市场经济的特征 17

一、市场经济的一般特征 17

二、社会主义市场经济的特殊性 20

第二章 社会主义市场体系 28

第一节 市场概述 28

一、市场的含义和功能 28

二、市场机制及其作用 32

第二节 社会主义市场体系 34

一、市场体系的含义 35

二、消费品市场 36

三、生产资料市场 38

四、金融市场 39

五、劳务市场 41

六、技术市场 43

七、信息市场 44

八、房地产市场 45

第三节 建立和完善社会主义市场体系 47

一、我国市场体系建设的状况 47

二、加快市场体系的培育 50

第三章 社会主义市场经济条件下的企业实体与劳动关系 53

第一节 坚持以公有制为主体、多种经济成分长期共同发展 53

一、国有企业 54

二、集体企业(乡镇企业) 55

三、三资企业 57

四、私营企业 59

第二节 转换企业经营机制，增强国有企业活力 61

一、转换企业经营机制，增强国有企业活力，是建立社会主义市场经济体制的中心环节 61

二、转换企业经营机制的目标、原则和内容 64

三、提高企业素质，增强企业活力 71

第三节 企业经营方式 72

一、承包经营责任制 73

二、租赁经营责任制 74

三、股份制 74

第四节 社会主义市场经济条件下的劳动关系 76

一、确认和研究劳动关系的重要意义 76

二、社会主义市场经济条件下劳动关系的共性与个性 79

三、工会与社会主义市场经济条件下的劳动关系 84

第四章 社会主义市场经济的宏观调控 89

第一节 宏观经济调控概述 89

一、宏观经济调控的含义 89

二、宏观经济调控的必要性 90

三、宏观经济调控的目标 93

四、社会主义市场经济条件下宏观调控的特点 97

第二节 宏观经济政策 100

一、财政政策 100

二、货币政策 104

三、收入分配政策 109

四、产业政策 112

五、对外经济政策 115

第三节 转变政府职能，加强宏观调控 117

一、政府职能的转变 117

二、建立和健全两级经济调控体系 121

第五章 社会主义市场经济与劳动制度和社会保障制度改革 125

第一节 劳动制度与社会保障制度改革概述 125

一、劳动制度与社会保障制度的历史和现状 125

二、劳动制度与社会保障制度改革的历史沿革 128

三、劳动制度与社会保障制度改革的目标和任务 132

第二节 劳动制度与社会保障制度改革的主要内容 135

一、劳动用工制度改革的主要内容 135

二、工资分配制度改革的主要内容 137

三、社会保险制度改革的主要内容 138

四、福利制度改革的主要内容 140

第三节 劳动制度与社会保障制度的配套改革 141

一、劳动制度与社会保障制度改革是一项系统工程，改革必须综合配套进行 141

二、劳动制度与社会保障制度改革必须全心全意依靠工人阶级，充分调动和发挥人的积极性 143

三、劳动制度与社会保障制度改革必须紧紧围绕转换企业经营机制，促进企业经营机制的转变 144

四、劳动制度与社会保障制度的改革要考虑广大职工的承受能力，特别要合理安置好企业的富余人员 145

五、加强职工培训大力提高企业职工队伍的素质 147

六、切实做好广大职工的思想政治工作，使广大职工解放思想、转变观念，积极参与改革，支持改革 148

七、在劳动制度与社会保障制度的综合配套改革中，要加强企业民主管理，切实发挥工会组织的作用 149