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一　关于企业管理 3

探索我国企业管理现代化的道路 3

我国企业管理理论和实践的几个问题 10

关于企业领导制度改革问题的理论探讨 54

厂长身份面面观 90

企业应树立正确的营销观 98

论行业自律 100

关于扭转工业企业亏损局面的建议 104

二　关于企业改革 115

充分发挥企业的主动性 115

论企业自负盈亏 122

论企业法人相互持股 135

论企业内部职工持股制度 145

论企业内部竞争的适度性 160

中国的企业管理体制改革 168

企业经营管理制度的变革 174

企业经营方式的新发展 189

企业承包经营责任制的完善和发展 207

论企业制度的改革 215

国有企业改革的进展 230

国有企业脱困的进展和今后的课题 251

三　关于现代企业制度与公司治理结构建立现代企业制度的若干理论问题 269

论现代企业制度的特征 278

有限责任——现代企业制度的本质特征 283

深化企业改革要在有限责任上下工夫 291

改制的根本是落实有限责任制度 299

现代企业制度与企业法人财产权 305

完善公司治理结构与企业制度创新 313

公司治理结构研究中三种值得注意的倾向 327

如何建立和健全企业经营者的激励与约束机制 340

四 关于国有企业民营化与私有企业的发展促进非公有制经济健康发展 353

国有企业的民营化和民营企业的发展 355

民营化与私有企业的发展 364

论企业活力源泉同企业所有制的关系 373

企业活力的来源：合理的利益结构 384

五　关于经济结构调整 393

研究经济结构，搞好经济调整 393

工业部门结构理论与实践的若干问题 416

抓消费　促生产 446

“抓消费，促生产”，营造发展首都经济的良好社会经济环境 452

从经济发展战略上通盘考虑住宅问题 454

六　关于社会保障与社会稳定 459

树立正确的社会保障观 459

日本社会保障及其对我们的启示 467

加速建立适合我国国情的社会保障体系 477

充满活力的企业是保持社会稳定的一个重要因素 484

向低收入者倾斜，加大资金投入——增加有效需求以启动市场 489

附录 497

冷静、严谨、认真、热城——中国社会科学院荣誉学部委员吴家骏访谈录 497

作者年表 514

作者主要论著目录 516