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网络众包模式下的开放式创新机制及激励政策研究
网络众包模式下的开放式创新机制及激励政策研究

网络众包模式下的开放式创新机制及激励政策研究PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:10 积分如何计算积分?
  • 作 者:叶伟巍,陈钰芬著
  • 出 版 社:北京:科学出版社
  • 出版年份:2015
  • ISBN:9787030430304
  • 页数:229 页
图书介绍:本书开放式创新能力作为研究对象,通过梳理创新系统理论、开放式创新理论、知识管理理论等研究成果,遴选知识吸收能力(知识的搜索能力、知识的获取能力、知识的保持能力、探索性学习能力和挖掘性学习能力)和内部研发能力(R&D经费投入、R&D人员、R&D设备、高素质的技术工人)两个关键要素作为解释开放式创新能力指标。运用文献梳理、实证研究和仿真研究的手段,对如下五个主要问题展开系统研究,形成阶段性研究成果:一是网络众包模式研究;二是网络众包模式下开放式创新的关键影响因素研究;三是网络众包模式下开放式创新的瓶颈因素研究;四是网络众包模式下开放式创新的政策研究。
《网络众包模式下的开放式创新机制及激励政策研究》目录

第1章 开放式创新范式的缘起 1

1.1 企业创新模式的演变 2

1.1.1 封闭式创新阶段 2

1.1.2 合作式创新阶段 4

1.1.3 开放式创新阶段 20

1.1.4 小结 22

1.2 创新系统的演进 23

1.2.1 第一代创新系统 23

1.2.2 第二代创新系统 24

1.2.3 第三代创新系统 24

1.2.4 小结 27

1.3 开放式创新范式的内涵 28

1.3.1 开放式创新与封闭式创新范式的比较 28

1.3.2 开放式创新范式的内涵 30

1.3.3 开放式创新范式下各创新要素的作用 32

1.3.4 开放式创新范式对企业技术创新绩效的影响 40

1.4 本章小结 48

第2章 基于网络众包的开放式创新模式 50

2.1 网络众包模式 51

2.1.1 概念内涵 51

2.1.2 模式分类 51

2.1.3 工作机制 56

2.2 创新的内涵 57

2.2.1 创新的本质 57

2.2.2 创新的动态过程 60

2.2.3 创新过程的演变 62

2.3 基于网络众包的开放式创新模式的内涵 63

2.3.1 概念 63

2.3.2 产生背景 64

2.3.3 形成条件 68

2.3.4 参与者动机 68

2.3.5 定价机制 69

2.3.6 对创新绩效的影响 75

2.4 基于网络众包的开放式创新的本质 76

2.4.1 知识要素 76

2.4.2 知识生产 78

2.4.3 知识转移 89

2.4.4 知识利用 99

2.5 本章小结 105

第3章 研究背景和研究框架 106

3.1 研究背景 106

3.1.1 自主创新是大国复兴的基石 108

3.1.2 开放协同是自主创新的前提 110

3.1.3 信息技术是开放协同的保障 112

3.1.4 吸收能力是开放式创新的前提 112

3.1.5 研发能力是开放式创新的关键 114

3.2 相关概念的辨析 114

3.2.1 自主创新 114

3.2.2 协同创新 115

3.2.3 开放式创新 115

3.3 研究问题及研究目标 115

3.3.1 研究问题 115

3.3.2 研究目标 116

3.3.3 研究逻辑 117

3.4 研究框架的构建 118

3.4.1 开放式创新绩效指标体系 118

3.4.2 影响因素指标体系 119

3.4.3 研究框架模型构建 129

3.5 调查问卷的设计 130

3.5.1 问卷的基本内容 131

3.5.2 问卷设计过程 131

3.5.3 问卷设计的可靠性问题 133

3.6 数据收集的程序 133

3.6.1 总体和样本的确定 134

3.6.2 答卷者的选择 134

3.6.3 问卷发放及回收 135

3.7 样本的描述性统计 135

3.7.1 样本企业的行业分布 135

3.7.2 样本企业的年限分布 136

3.7.3 样本企业的规模分布 136

3.7.4 开放式创新绩效变量 137

3.8 数据合并的有效性 137

3.8.1 样本企业的合作模式差异分析 137

3.8.2 样本的行业差异分析 139

3.8.3 样本(项目)规模差异分析 140

3.8.4 小结 141

3.9 研究方法的设计 141

3.9.1 SPSS统计分析 141

3.9.2 AOM结构方程分析 142

3.9.3 MATLAB仿真分析 142

3.10 本章小结 142

第4章 基于网络众包的开放式创新静态机制研究 143

4.1 网络众包模式下开放式创新绩效的影响因素研究 143

4.1.1 变量分析 143

4.1.2 理论假设 145

4.1.3 信度和效度检验 145

4.1.4 相关性分析 148

4.1.5 回归分析 149

4.1.6 假设检验 152

4.1.7 小结 153

4.2 基于网络众包模式的开放式创新机理和作用路径研究 153

4.2.1 理论假设 153

4.2.2 实证研究方法——结构方程介绍 155

4.2.3 信度及效度检验 157

4.2.4 结构方程模型建模 157

4.2.5 假设检验 158

4.2.6 小结 160

4.3 本章小结 161

第5章 基于网络众包的开放式创新动态机制研究 162

5.1 变量与参数 162

5.2 构建动态演化模型 163

5.3 稳定性分析 164

5.4 仿真研究 165

5.4.1 倚重知识吸收能力的动态机制研究 166

5.4.2 企业内部研发能力和吸收能力均衡下的动态机制研究 167

5.4.3 基于当前情况下的动态机制研究 169

5.5 结果讨论 169

5.6 本章小结 170

第6章 推进网络众包模式的创新政策研究 171

6.1 创新政策理论 171

6.1.1 创新政策的界定 171

6.1.2 创新政策工具 173

6.1.3 小结 180

6.2 网络众包模式下的创新政策研究——基于浙江专用装备产业 182

6.2.1 产业情况 182

6.2.2 战略意义 186

6.2.3 创新政策 189

6.3 本章小结 193

第7章 主要结论与研究展望 194

7.1 主要结论 194

7.2 未来研究展望 195

参考文献 197

附录 基于网络众包模式和作用机制调查问卷 225

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