自主管理工作法 兰州炼油化工总厂油品储运厂“以人为本，自主管理”的理论与实践PDF电子书下载

绪论 自主管理工作法：中国企业管理理论与实践的新发展 1

第一章 中国经济体制改革与企业管理的发展 13

第一节 国有企业发展的体制改革背景 13

第二节 在改革中发展的企业管理 26

第三节 激励劳动者的积极性：中国企业管理理论与实践探索的主题 39

第二章 “以人为本，自主管理”的内涵 58

第一节 “以人为本”：管理新基点的确立 58

第二节 从“以人为本抓三基”到自主管理工作法 69

第三节 自主管理工作法：企业管理新模式 77

第三章 “以人为本，自主管理”的理论和实践渊源 84

第一节 中国古代管理中民本思想及管理实践 84

第二节 “人”在西方管理学中的崛起 92

第三节 国外企业对人本管理思想的实践 105

第四节 中国企业管理中的人本思想及实践 114

第五节 具有时代特征的自主管理 122

第六节 具有中国特色的“以人为本，自主管理” 130

第四章 “以人为本，自主管理”的实践基础 141

第一节 自主管理与职业道德培育 141

第二节 自主管理：职业道德的新境界 148

第三节 职业教育：提高职工技术素质的途径 152

第四节 自主管理与企业基础管理 164

第五章 自主管理内在动力的源泉 170

第一节 自主管理：确立职工主人翁地位的有效途径 170

第二节 自主管理与企业精神 182

第三节 自主管理与企业目标和价值观 191

第四节 自主管理与企业形象的重塑 200

第一节 自主管理工作法的运作基础 213

第六章 自主管理工作法的运作 213

第二节 自主管理工作法的载体 225

第三节 自主管理工作法的实施 233

第七章 自主导理工作法运作机制 250

第一节 自主管理工作法的基本原理 250

第二节 自主管理工作法的运行规律 264

第三节 自主管理工作法的系统描述 281

第八章 自主管理工作法的创新 286

第一节 “新七论”：自主管理工作法的创新 286

第二节 整体管理论 294

第三节 载体管理论 299

第四节 动态管理论 304

第五节 超前管理论 307

第六节 一次到位论 312

第七节 阶段管理论 317

第八节 共同管理论 320

第九章 自主管理与企业经营机制的转换 326

第一节 自主管理与企业管理素质 326

第二节 自主管理与加强组织领导 331

第三节 自主管理与思想政治工作 336

第四节 自主管理与领导方法、领导艺术 344

第五节 自主管理与企业民主管理 351

第十章 自主管理工作法的效应与启示 361

第一节 自主管理工作法：企业技术进步的保证机制 361

第二节 自主管理工作法的成效和影响 372

第三节 自主管理工作法的启示 377

附录一 自主管理工作法案例 385

附录二 自主管理工作法实施细则 428