把员工赶出舒适区

员工的发展是任何一个组织的血液。在今日竞争激烈的市场中，员工的素质决定着企业会成为市场中的领导者还是平庸之辈。而现实中，在各种各样的组织里，很多管理者虽然想法和愿望很好，但要么缺少合适的技能和方法，要...

行动力：让自己成为最有潜力的人

本书用大量实例，成功人士的经验，告诫读者要想成功就该行动起来。从多个角度阐述了行动的重要性、方法和态度。

海尔员工画与话 让每个人成为自己的CEO

本书是互联网时代海尔企业建设的一个缩影，海尔员工用漫画形式表达对海尔经营理念、文化理念的理解，展现了海尔首创的“人单合一双赢模式”文化的原生态。海尔现在进行的适应互联网时代的模式创新已经持续探索...

Apple、Google、Amazon热销的秘密 让顾客成为品牌传道者，不只自己买，还揪人帮你卖

掌握命运，把自己改造成为社会主义劳动者

行为投资学手册 投资者如何避免成为自己最大的敌人

这是一本为投资者讲述投资方法的书。“华尔街教父”本杰明·格雷厄姆说过：“投资者面临的首要问题，乃至投资中的最大敌人，很可能就是其自己。”认知偏差、情绪驱使和过度自信，是投资者诸多行为缺陷中的三种典型...

发展中的金融自律组织

本书具体内容包括中外财务公司发展与协会工作探索，调查报告与研究成果，档案资料与历史资料。

关于加强行业自律管理体制建设的指导意见

自律的交易者 形成赢家态度

本书作者从心理环境的根源指出一些在生活中已知的信念在市场交易时未必是正确的，甚至是心理障碍，市场是不以人的意志为转移的，要想成为市场中的赢家，除了有过硬的技术，更重要的是自律。...

自律的交易者 珍藏版

该书能够提供系统的有步骤的方法，让交易者学会积累财富的心理技术，帮助交易者不再害怕亏损，并能够掌握市场赢家的心态。帮助交易者学会应付市场状况和机会的关键行为，发现能够自由自在地创造自己的结果。...