管理就是带团队 2 带团队就是带人心

团队至上 管理就是带队伍 带队伍就是带人心

带队伍就是带人心 国学人才大谋略，教你轻松带队伍

带队伍就是带人心

京杭运河山东段建设经济带、文化带、旅游带、风景带的研究

本书系统的论述了京杭运河在山东境内的“四带”建设理论。

带队伍就是带人心 国学人才大谋略，教你轻松带队伍

本书是作者结合自己数十年的国学研修体悟和企业管理实践，提出了培训界独树一帜的“五行人才理论”，是一本国学管理类的佳作。本书的亮点在于，紧扣“五行”人性题材，结合五行人才的性格特点，生养人才。针对带队伍...

三分管人 七分带人 带团队就是这几招

带团队就是带人心

本书是一部教给领导者如何真正赢得员工尊重和忠心的管理类书稿。共分为十章，从情感经、行动经、赞美经、聆听经、落实经、魅力经、进步经、权利经、威信经和修身经等角度出发，从管理中挖掘了一些最奇妙的激励...

带队伍就是带人心

本书从员工的心理问题着眼，按“问题界定+案例解析+心理学分析+管理措施”四个模块，深入浅出地对员工工作中因为心理原因造成的各种管理问题进行了解析，并辅以漫画、情境、案例等表现形式，叙述更生动，分析更深入，....

管理就是管欲望，带团队就是带信心

本书从现代管理角度讲述了团队对于企业的意义以及如何培养团队精神，同时列举了十种团队精神的培养方式，让读者用于实践。同时作者也讲述了如何带领团队进行工作，如何才能更好地带领团队，获得团队中每个人的支持...