法理学与部门法哲学理论研究

本书包括法理学与法哲学的区分与定位问题、法理学的实践地位与其他研究视角、法理学与部门法学的关系、部门法哲学的学科属性与称谓、部门法哲学的研究方法与具体理论等。...

高绩效革命 提升公共部门绩效的钥匙

本书主要讲述如何运用经实践验证有效的、可操作的人力资源管理手段和管理技术达到降低人力成本的目标。本书为企事业所提供的十种降低成本，务求能帮助企业把人力成本控制在合理或企业可以接受的范围内。语言...

河南省劳动人事部门自身建设经验交流会材料汇编

冶金工业部设计部门选进经验配套资料汇编 炼焦化学

现代化经济管理讲座第3分册 国民经济主要部门管理

企业安全生产管理部门负责人任职条件培训教材

本书为企业安全管理负责人任职要求及条件。

中国第三部门研究 第4卷

本书为“第三部门研究”系列。本书通过对NGO的特性、中国NGO兴起与公民社会的形成、农村第三部门的形成、美国网络第三部门和香港第三部门研究、第三部门研究者和实践界的访谈、国外第三部门研究介绍等方面...

最民主的部门 美国最高法院的贡献

本书认为，就实质而言，美国最高法院非但没有反民主，而且，在三权分立的架构中，不仅是“最少危险的机构”，也是“最民主”的机构。罗森突破传统的“宪政民主”这个基本的论述范式，代之以“民主宪政”新范式，寻找......

经侦部门管辖的刑事案件证明规范及实例指导

本书对公安机关经济犯罪侦查部门管辖的刑事案件的证明规范问题做了全面而深刻地阐释，同时结合相关案例做了分析和指导。

公共人力资源的管理激励——基于高校图书资料部门的个案分析