宁波人才发展报告

本书为宁波市第一部蓝皮书。该书系统分析和科学评价宁波市人才队伍建设现状，提出了适应宁波未来发展需要的人才开发工作重点及对策思路。...

宁波发展蓝皮书 2006

本书是一部分析、预测宁波经济和社会发展状况和形势，具有理论性、专业性、权威性、全局性和战略性的年度研究报告，旨在通过对2005年宁波经济社会发展形势的实证分析和理性预测，为市委、市政府提供决策依据，通过...

2006河北人才发展蓝皮书

本书是对2006～2007年河北省人才发展形势的分析与预测。

2005年北京人才发展蓝皮书

这是一部由北京市人事局负责编辑的关于北京人事人才工作的专业著作。全书分为行动指南、理论探索、调查研究、政策法规四部分。该书较全面系统地概括了2005年北京人事人才工作的新经验、新政策、新信息以及...

山东省人才蓝皮书 2006 状况与对策

本书以调查报告的形式，对山东省“十一五”期间人才队伍建设的总体思路做了规划，提出了实施意见。

“十五”宁波教育发展报告

广东人口发展报告 2005年 蓝皮书

本书包括领导重要讲话、综述篇、地区篇、专题篇、数据资料篇、附录六部分，反映了广东省2005年人口发展和计划生育的情况。

西藏蓝皮书 中国西藏发展报告 2006

本书收集了西藏各行业机构在2005年所取得的成果总结报告，尤其对十五期间的社会经济方面的发展情况作了总结，并对十一五时期的发展作了展望。...

2006年：江苏文化蓝皮书 区域文化建设发展报告

本书是江苏文化蓝皮书的第三部，主题是区域文化建设发展报告。

宁波发展研究报告 2005

本书围绕宁波经济社会发展全局的一些重大问题进行了深入的研究。为市委市政府提供了决策参考对宁波正在进行的改革开放和现代化建议有着较强的现实指导作用，对各地经济的发展也有很强的借鉴意义。本书从七个...