硬伤 阻碍职场晋升的十大顽症

本书是一本职场励志类图书，全面介绍阻碍员工职场晋升的十大顽症，迎合了职场人士对晋升问题的关注和寻找晋升答案的需求。

人人都能当领导 获得职场晋升的78个方法

本书从理想、行为标准及协调、沟通、自我管理能力几方面分析，总结人们如何核算自身质量，或为领导的途径。

不能晋升的八种员工

晋升锦囊 成功升职101条

本书面向具有一定工作经历的职场人士，介绍获得职位升迁的一些方式、方法，形式活泼，行文优美流畅。

晋升

本书主要通过大量实例，说明“晋升”不是一件困难的事。因此，本书提出一系列思路，教导读者应该怎样取得上司的信任，如何打好群众基础，提升晋升目标指数，获取晋升机会；告诉读者采用什么样的方法、走怎样的途径能......

获得加薪与晋升的19个要点

本书是一本关于如何获得更多薪金、晋升和利益的指导用书，提供翔实的案例，告诉读者如何正确地处理问题和获得预期的结果。

晋升高级检察官培训教程 修订版

本书是最高人民检察院教材编审委员会为贯彻落实《检察官培训条例》的有关规定而组织编写的。

你也能晋升

有德有才，破格重用；有德无才，培养使用有才无德，限制录用；无才无德，坚决不用——蒙牛集团总裁牛根生内容简介：一个在可口可乐公司工作的朋友告诉我，在外资企业工作的人，最关心、最重视的是晋升，而不是收入。......

职场能力测试 职场小试题中的大智慧

本书根据职场中涉及的工作情况和场景设计了两套试题，第一套侧重考察基本素质，第二套侧重能力测试；题型分为单项选择、不定项选择、阅读理解和论述四种，阐述了企事业员工应具备的基本素质和必要的能力。...

职场特洛伊 职场前进道路上的铺路石 2

本书由一个个独立的小篇章组成，包括：智力考场（智力题）、指点迷津（答案）、益智悟语（点评）、案例链接（案例、故事）四部分。本书精选其中的部分智力题，以智力题做引子，启发人们一直思考职场上一些事情的处理......