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爆发 从薪酬绩效到股权激励
郭稳编著2019 年出版206 页ISBN：9787122333483本书分为薪酬绩效篇和股权激励篇，在薪酬绩效篇中，作者通过系统的梳理绩效考核与薪酬的关系并提供全面、科学、规范、实用的管理工具与模板，并有针对性地介绍了企业高管、中基层人员以及采购、销售人员如何进行...
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带着爱去工作 地头力：员工，老板与企业的中国式活法
王育琨著2011 年出版295 页ISBN：9787214062581本书作者以开阔的视野、广博的积累、深入的研究，为读者呈现了一个个精彩纷呈、发人深省的地头力，一个中国企业经营管理的本真——答案永远在现场。在作者精辟的观点、超脱的视角、禅意无限的语言中，读者能体会...
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长期视角下股权激励的动态效应研究
陈文强著2018 年出版187 页ISBN：9787561572283基于长期的绩效评估框架，运用能有效克服样本选择偏误的倾向得分匹配法，重点考察了契约条款、公司治理和制度环境对股权激励动态效应的影响机制和作用效果，旨在从长期绩效评估的维度丰富股权激励效应的相关文献...
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民营上市公司股权结构与公司治理研究
余澳著2014 年出版252 页ISBN：9787561458181本书以民营上市公司股权结构为研究对象，从股东类型、股权集中度、股权制衡度三个方面深入分析了我国民营上市公司股权结构的特征，从宏观、微观两个方面分析了股权结构的影响因素，重点探讨了股权结构对公司治理...
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股权集中下的控股股东侵占与公司治理研究
俞红海著2012 年出版198 页ISBN：9787305104824本书基于控制权私利内生化，从控股股东最优决策视角出发，研究股权集中市场上的控制权价值，及控股股东侵占行为与公司治理机制保护。
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中国合同库 股权激励
邵雷雷主编2018 年出版686 页ISBN：9787519717407本书为《中国合同库》的一本，聚焦股权激励合同示范文本，通过适用场景、法律要点提示、填写范例、关键条款批注，为读者提供该专题高质量的合同文本和使用指南、风险提示。本书中的所有合同均可通过二维码从“法...
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控股股东类型、股权集中度与上市公司经营分析
苏赟著2005 年出版180 页ISBN：7306025864本书对股份有限公司中不同控股股东、控股股东持股比重与公经营绩效之间的关系进行研究，指出控股股东的存在有助于遏制公司股东的机会主义行为，提升经营绩效。...