中国流通产业结构优化研究

本书对我国流通产业结构目前存在的问题和改革优化的方向进行了全面、系统的探讨。

匹配视角下的现代企业战略性薪酬研究

本书以资源基础观的战略人力资源管理理论为基础，分析了我国企业薪酬体系现状、问题及特征，论证了现代企业薪酬体系必须与现代企业战略相契合才能实现战略目标。...

中国装备制造业发展研究

本书介绍了中国装备制造业的发展历程和政策建议。

中国装备制造业发展研究

本书介绍了中国装备制造业的发展历程和政策建议。

基于多层次匹配评价的人事选拔决策过程研究

本书介绍发展中的人事选拔过程与模型，研究的总体构思与设计，访谈和案例研究，人事选拔决策构思的全方位技术检验研究，人事选拔决策过程匹配评价的现场研究，人事选拔决策过程的追踪研究。...

中国信息化人才战略研究报告

本书论述了我国信息产业发展现状，信息化人才发展现状，信息化人才培养政策的国际比较等问题。

人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书 中国古代人才思想源流

本书系国家出版基金项目“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”之一。较为系统阐述了中国古代人才思想源流，分为春秋战国时期的人才思想、秦汉大一统时期的人才理论、三国两晋南北朝时期的人才政策与...

中国制造业发展研究报告2015

中国制造业出口企业加成定价研究

走向世界的中国制造业 中国制造业发展与世界制造业中心问题研究

本书介绍了中国制造业发展趋势及与世界制造业的关系。