焦点解决短期心理咨询和治疗技术

本书介绍了焦点解决短期治疗的技术、假设和咨询方法、治疗原则和咨询前、中、后咨询师的角色和责任，以及如何在治疗中使用量表、制定治疗目标。本书以案例贯穿，易于读者理解和掌握。...

劳动合同全程指南 劳动合同签订、履行、解除、纠纷解决操作实务详解

本书选取劳动关系中最常见的劳动合同问题作出扩展，对劳动合同的签订、履行、解除、纠纷解决等各个环节作出详细解释，并附录文书范本、案例解析等，对普通大众能起到很强的指导和示范作用。...

10000个科学难题 物理学卷

《10000个科学难题》系列丛书是教育部、科学技术部、中国科学院和国家自然科学基金委员会四部门联合发起的“10000个科学难题”征集活动的重要成果，更是我国相关学科领域知名科学家集体智慧的结晶。征集的难...

劳动合同全程指南 劳动合同签订、履行、解除、纠纷解决操作实务详解 第2版

本书根据《劳动合同法》有的关规定，对劳动合同签订、履行、解除、纠纷解决操作等问题最新修订。

医疗纠纷法律解决指南

在我国医疗改革的过程中，医疗纠纷层出不穷。但医疗术语晦涩难懂，患者固然无法理解，而医护人员往往也不能全通。这造成了利用法律解决医疗纠纷时，由于证据的保护不力、举措不当、同律师无法顺利沟通而结果无法尽...

网络信任 在线社交心理与行为

网络信任是网络社会所特有的重要社会议题之一，更是维系在线人际关系的核心要素。本书以人际信任为切入点，从社会学、心理学、传播学的跨学科视角剖析了人们的在线社交心理与行为，探讨在线关系的形成机制。研究...

提升情商和社交商的36堂课 领导者、个人及团队的实用指南

本书围绕应用极为广泛的评估工具设计了36种训练活动，有助于培养EISA衡量的5种个人情商能力，以及由TESI衡量的7种团队情商和社交商能力。本书分为3部分：第1部分主要介绍EISA和TESI，以及其他5种常用的评估工具；第2...

经理人绩效管理指南 快速有效解决员工绩效问题

本书不仅阐述了经理人一直在思考的员工绩效问题，如拖延、不服从和不当用语等，而且提供了一些快速有效解决员工绩效问题的具体方法，如绩效管理的四步模型、员工绩效问题沟通工具包、绩效管理工作表、制定计划并...

学校里的焦点解决治疗 将理论转化为实践 万千心理

第一次非常隐私 心理问题的57种解决方法

本书通过对少年朋友成长中哪些隐私问题的分析，解决他们的心理问题。