绩效考核与薪酬管理百度云网盘PDF下载

当前位置：首页 > 名称

图书搜索：

出版时间：

至

大约有497,684项符合查询结果项。（搜索耗时：0.6197秒）

阴阳五行学说与医院绩效管理

查看PDF目录购买本书
张久田，张英编著2010 年出版155 页ISBN：9787218069005
本书借助北京市平谷区中医医院的管理案例，结合阴阳五行学说和现代的管理原理方法，全景式地给广大读者展示了一个中医院全新的绩效管理的全过程。本书对广大医疗工作者及管理者将起到一定的参考作用。...
绩效评估与管理

查看PDF目录购买本书
张进，韩夏筱编著2009 年出版289 页ISBN：9787501973002
本书系统介绍了绩效评估与管理这一学科的渊源、概貌、以及发展趋势，不仅囊括了主要的应用领域，同时深刻地总结了绩效评估与管理与时代变革间的交互作用和影响。本书以绩效评估与管理中各应用领域的发展进程为...
薪酬福利管理

查看PDF目录购买本书
胡昌全编著2006 年出版328 页ISBN：7800879631
本书为“中国注册人力资源管理职业资格认证”的指定培训教材之一。全书以什业薪酬管理为主线，对薪酬体系与结构，付薪策略与原则、福利与保险做了完整深入的分析。...
物业企业9大部门精细化管理与考核大全

查看PDF目录购买本书
袁艳烈编著2014 年出版437 页ISBN：9787115355133
本书从物业企业各部门精细化管理体系的设计出发，务实地给出了项目拓展部、工程技术部、物业招商部、业户报务部、秩序管理部、环境管理部、物业品管部、财务部、行政人事部这9个部门的精细化管理体系，为企业...
薪酬福利管理

查看PDF目录购买本书
周文，黄宝明，方浩帆编著2005 年出版368 页ISBN：753574348X
本书从专业管理咨询顾问的角度，从薪酬制度的员工激励理论部分入手，逐步探讨新酬的设计、管理以及福利的管理等内容，并结合大量实际案例，深入剖析薪酬福利的本质。...
企业绩效管理系统开发与应用实务

查看PDF目录购买本书
郝国强主编；郝国强，卢理礼等编著2003 年出版302 页ISBN：780164364X
本书主要介绍了中国石化广州石油分公司的组织机构及职位设置、职位的《职位说明书》，以及根据职位描述提取KPI指标建立的绩效管理系统。
人力资源部岗位职责与考核精细化管理

查看PDF目录购买本书
韩燕编著2013 年出版263 页ISBN：9787115317551
本书以高效开展人力资源组织管理工作为目标，通过部门职责设计和岗位职责设计两大层面的8个维度，为读者提供全方位的部门职能设计、岗位设计范例。本书首先阐述了部门的职能、目标、职能分解的设计方法和思路，...
薪酬管理

查看PDF目录购买本书
郭爱英，张立峰主编2011 年出版223 页ISBN：9787308085717
本书内容主要包括：薪酬与薪酬管理概述、基于职位的基本薪酬体系、基于任职者的基本薪酬体系、薪酬水平与决策、薪酬结构及其设计、可变薪酬体系、间接薪酬体系、薪酬系统的运行管理、政府对薪酬的宏观调控、...
企业薪酬管理最佳实践

查看PDF目录购买本书
王小刚著2010 年出版248 页ISBN：9787501798353
本书从战略实践的角度对企业薪酬管理进行了充分的传统理论的阐述，力图为作者藐视一个结构化的薪酬管理平台。
薪酬管理

查看PDF目录购买本书
曾湘泉主编2010 年出版266 页ISBN：9787300127712
本书从组织战略与薪酬、职位与薪酬、能力与薪酬、绩效与薪酬、市场与薪酬、福利与薪酬、预算与薪酬和长期激励等方面，对薪酬理论和管理技术进行了分析和总结，反映了国内外薪酬管理理论研究和管理理论研究和管...