华为28条军规 任正非的管理哲学

华为的管理模式

本书对华为人力资源管理体系中的选人、用人、育人等环节进行了逐一剖析，通过最新的资料全面展示了华为人力资源管理中的员工培养、人才激励、干部考核管理、人力资本增值等经典内容。...

狼性管理在华为

本书从战略规划、决策管理、危机管理、人力资源管理、市场运营、生产与研发、文化管理、组织管理、品牌管理、资本运营十个方面论述华为管理中的狼性特征，揭开神秘的华为面纱，从华为的成功经验中有所借鉴。...

华为员工准则

本书凝聚了华为公司最新管理成果与思想精华，对倍受追捧的华为员工守则进行了全方位的解读。书中详细讲述华为人实干、奋斗、奉献的精神，以及学习、工作、成功的策略。每一个小节开头都带有任正非内部讲话的原...

华为的团队精神

本书全面介绍华为在打造狼性的高绩效团队的成功法则，华为拥有的明确狼性团队目标、华为优秀群狼的特质、华为员工狼性的培养、华为狼性团队的纪律、华为团队的狼性文化等。...

华为的绩效管理

本书通过丰富的案例将华为绩效管理的策略等进行解读，从华为目前的绩效管理现状入手，结合作者多年的实践经验，详细介绍了华为绩效管理的操作步骤、KPI指标设计的方法、分级分层的绩效管理实践等内容，为企业高层...

华为的高效执行力

本书详细解读了华为的战略如何有效执行的全过程，系统总结了华为的执行策略、执行法则、执行的核心流程、高效的执行力文化、个人执行力提升技巧等华为高效执行力的精髓。...

华为优秀员工的7个习惯

本书在详细研究华为优秀员工的基础上，总结了优秀员工在工作中的7个习惯，以此为读者提供华为这个中国最值得学习的企业的优秀员工的学习样板。...

华为的时间管理

本书从员工工作效率低的问题出发，结合华为员工高效的工作方法和实践，介绍了华为员工在时间管理中所使用的常用技巧。全面总结日常工作中常见的时间管理误区和行之有效的工作方法，从而全面提升工作效率。...

以客户为中心 华为公司业务管理纲要