团队培训的打渔精神

本书作者向众多读者解释企业管理的思想如何鼓舞人心，其中最引人注目的问题之一就是团队合作。本书列举了许多圣经中的故事，展示了耶稣基督如何管理其他信徒及追随者的方法，书中对如何将这些启示应用到现实团队...

大团队 150年来的精英与国运

本书用“大团队”这一宽泛的概念统领，运用可靠的史料，揭示了岳麓士子、万木书生、留日学子、北洋将领、黄埔军人、抗大学员、留苏学生等有着相同教育背景的精英群体在中国现代化过程中的引领作用和文化在团队...

圆桌 如何建立高效团队的学问

本书作者在书中揭示了有效协作和沟通对于今天的智能型组织的重要性。传统的高低分明的等级制度和部门各自为政的状况无法应对现代企业的复杂性，因为企业负责人必须依赖周围的人的投入和专业技能。...

驱动力 解析员工心智密码触发团队创值动能

本书核心思想是如何用驱动力理论激发员工的积极性、主动性和创造性，引爆团队创造价值的动能，构建人本经营观。

创业团队的理论与实践

本书基于创业风险的“双缺口”理论，绘制出创业企业的风险图谱，分析了创业团队的角色结构、技能结构和权利结构，并结合成功案例实证分析创业团队结构对群体决策的影响。以此为基础，本书建立了创业团队风险决策过...

企业家团队社会资本、凝聚力与企业绩效关系研究

团队精神

本书共分为五章：第一章什么是团队精神——开门见山，引入正题；第二章团队精神的作用——认识升入，步步导入；第三章团队精神建设的基础——为您阐述团队精神建设中的基础内容；第四章团队精神建设的方法——为您解.....

创意产业发展与创新创业团队培育 以深圳地区为例

如何打造最强团队

企业需要的不是一个英雄，而是一群英雄。狼是最具有团队精神的一种兽群，它们协同作战，统一策略，甚至为了胜利不惜牺牲自己，这种精神是每一个团队都必须要学习的。在优胜劣汰竞争激烈的现代企业，最需要的就是狼的.....

笃学行思录 一个历史教师团队的教学随笔

本书系一个高中历史教师团队的教学随笔集，其内容为关于历史学、历史课程与历史教育的思考以及历史教育的实践与叙事。