大约有20,000项符合查询结果项。(搜索耗时:0.0349秒)
为您推荐: title正版包邮 无畏的组织 构建心理安全空间以激发团队 title首席组织官 从团队到 的蜕变 无畏的组织 首席组织官 从团队到 的蜕变 正版包邮 剑桥心理学史 高效能团队模式 支持软件快速交付的组织架构
-
-
构建以学习为中心的数学课堂
孔企平著2006 年出版195 页ISBN:7303081232本书是新课程背景下对小学数学学习理论的研究,作者从研究的角度、研究的问题、研究的理论意义等几个方面进行了阐述,论述了为什么、怎么构建以学习为中心的数学课堂。...
-
-
组织变迁的社会过程 以组织团结为视角
李汉林等著2006 年出版314 页ISBN:7801864689本书系国内社会学界研究各类组织发展变化过程的学术著作。全书对目前中国不同所有制条件下的组织团结的各项特征进行了检验,全面分析和解析了20年来组织变迁的具体社会过程。...
-
-
-
改变心力 团体心理训练与潜能激发
白羽著2006 年出版211 页ISBN:7533923197本书是对青年学生进行心理健康教育的教案,侧重在团体心理行为能力训练。这种活动将国外的心理理论、中国传统哲理以及多位名人的成功之道结合起来,生动活泼地讲解、演练,让实践者领悟其中的道理。鼓起迈向社会...
-
基于文化生态学的城市空间理论 以天津、青岛、大连研究为例
侯鑫著2006 年出版350 页ISBN:756410550X本书初步建构了城市文化生态系统的认识体系,运用生态学的研究方法对城市空间的发展与城市文化的演进展开综合的研究,从发展动力、文化生态环境、城市文化物种的生态进化三方面系统地论述城市空间的生态进化过...
-
-
地方立法的可持续发展评估:原则、制度与方法 principles, institutions and methods 以北京市地方立法评估制度的构建为中心
汪劲著2006 年出版224 页ISBN:7301113234本书主要论述了地方立法如何应对可持续发展战略的需求,确立了对北京市地方立法进行可持续发展影响评估的原则、标准及其方法。