人力资源管理 增强组织的生产力与竞争优势 第2版

现代项目人力资源管理 动态环境下项目竞争优势的获取与维持

本书总结了作者近十年从事煤矿项目人力资源管理的实践经验，同时借鉴了国内外先进的理论研究，并进行探索性研究、总结出一些对我国企业有借鉴作用的实践方法。...

人力资源量化管理：运用36个关键绩效指标，提升企业竞争力

员工胜于策略。对于想为自身创造持久竞争力的企业而言，人力资本已成为可创新利用的最后一种资源。问题是，企业如何量化对于人力资本的投资回报？是否存在简单、高效的测评指标与方法？精准的人力资源测评是管理的...

21世纪餐饮企业职业经理人旅游院校餐饮专业系列教材 餐饮企业人力资源管理：打造企业的核心竞争力

本书系统介绍了餐饮企业人力资源的战略规划、人员配置、员工招聘、考核与录用等内容，最终落实到薪酬原理、薪酬构成、薪酬分配方案与制度的制定和贯彻落实。全书理论清晰，内容、方法和技术具体，条理性、逻辑性...

企业人力资源竞争力研究

本书收入国家发展和改革委和各省、市、自治区相关部分以建立统筹城乡发展的社会保障制度为主题的研讨性文章。

高技术产业人力资本投资 优势、绩效与风险治理

本书主要研究我国高技术产业中企业人力资本投资存在的风险及其控制问题。

基于科教资源优势建设创新型城市的南京模式

本书较为系统地介绍了南京独特的自主创新模式。

中国民营企业竞争力报告 人力资本与竞争力指数

报告表明，中国民营企业特别是中小型企业的人力资本水平还不够高，人力资本对民营企业竞争力的提升还受一些因素的制约；企业家人力资本在规模较小的民营企业中的作用比规模较大的显著；在不同行业、不同地区，人力资...

创办资源类优势专业的理论与实践

本书以两个重点教学研究项目为基础，结合地质工科基地班的办学实践，较系统地研究了资源类传统专业的建设与人才培养，探讨了资源类优势专业建设的理论与实践，这对促进资源类优势专业的发展与建设，对于培养创新型人...

中国优势和特色矿产资源及二次资源综合利用学术研讨会论文集

本书介绍了矿产资源浮选新技术、方法，有色金属选冶技术与设备，矿业微生物技术，资源综合利用与可持续发展，黑色金属及非金属矿的选矿等内容。...