资深顾问手把手教你做薪酬

本书主要讲解了企业薪酬管理的方法，具体包括薪酬管理体系设计框架、薪酬体系设计、薪酬体系的管控、特殊岗位的薪酬体系设计与福利体系设计等方面内容。...

实战心理学 老HR手把手教你HR心理策略

手把手教你做公益

人力资源总监手把手教你做绩效管理

老HRD手把手教你做任职资格管理

本书通过全面系统讲授任职资格管理操作实践，通过大量丰富有效的管理工具推动项目落地，是管理理论与企业实践的最佳结合，业界标杆研究与任职资格管理实践的高度融合，作者清晰的思考过程和管理逻辑，为广大读者提供...

手把手教你做顶尖企业内训师 TTT培训师宝典 培训师必备一本通

手把手教你做赚钱的微商

本书为经济类通俗读物。如果你昨天错过了淘宝，那么今天就一定不要再错过下一个趋势——微商。作者从做微商先做人出发构建了一套简单易行的微商运营实操方法和技巧。关于微商的绝大多数问题，比如，如何选产品、...

曹子祥教你做激励性薪酬设计

企业主要就做两件事：赚钱和分钱，赚钱难，分钱也不容易，赚不到钱有很多原因，其中主要的内在原因就是“分钱”没分好。分配机制说的通俗些就是“如何分钱”。分钱的问题是个大事，分钱要能调动员工的积极性，即我们......

手把手教你做优秀出纳 全流程真账操练

本书的业务设置遵循了由易至难、由难返易的原则，以有助于练习者更好地学习、消化和吸收，快速实现能够熟练进行账务处理的目标。“出纳训练营”撰写的《手把手教你做优秀出纳》系列书籍自发行以来，不仅深受广大...

手把手教你做优秀出纳 出纳工作明细手册 第2版

本书根据出纳训营的培训讲义编写而成，将63项出纳不可不知的工作项目进行分类，并详细列示了工作规范和标准。书中设计的测试题以及相应的配套答案，有助于更清晰地掌握出纳工作要领。书末附设大量模拟支票、记账...