大约有98,555项符合查询结果项。（搜索耗时：0.2987秒）
为您推荐： 团队建设管理 麦肯锡管理法 管理不狠 团队不稳 麦肯锡情绪管理法 麦肯锡教你做人力资源管理 团队管理方法
-
-
UML与Enterprise Architect 7.5团队开发实务手册
赖信仁著2010 年出版379 页ISBN：9787121102912本书据作者多年授课经验写作而成。第1篇设计一个完整的案例，将UML 13张图应用其中，利用Q&A方式，深入浅出地说明UML 13张图的基本精神及应用；第2篇，设计另一个完整案例，搭配工具软件，配合UML、MDA及实际程序代码，让...
-
教练型领导 用提问帮助和领导团队
（美）史蒂夫·格莱迪斯著；王玮，仲方亮译2016 年出版176 页ISBN：9787121277023本书作者结合自己的研究及实践，通过一个虚构的故事向读者解读了如何将教练方式应用在工作中，即领导者的工作不是直接给出下属解决方案或要求员工照令执行，而是通过不停提问引导下属自己解决问题。本书分为两部...
-
-
会带人，才有高效团队
孔隆编著2014 年出版298 页ISBN：9787516407899针对管理者在团队建设中的困惑，作者通过多年的研究与实践，总结出一个适用于高效团队的衡量标准——团队指数。无论团队规模的大小，管理者都可以借此来确定团队的健康指数，针对性地找出问题，提出切实可行的解决方...
-
合作性学习的原理与技巧 在教与学中组建有效的团队
（美）大卫·W.约翰逊（David W.Johnson）等著；刘春红，孙海法编译2001 年出版251 页ISBN：7111092414本书介绍了合作性学习的基本要素、基本类型及其具体实施步骤，以及教师如何合作性地工作。
-
职业选手靠得住 团队职业化修炼
孟志强著2013 年出版239 页ISBN：9787115329448本书是围绕企业员工与团队成员职业化建设这个企业管理必须面对的话题，从职业化精神的塑造、职业化素养的提高、职业化能力的培养等方面入手，分析了企业员工职业化建设的重要性。同时作者对员工在职业化方面的...
-
中青年科技创新领军人才和团队 2012年
科学技术部人才中心编2015 年出版377 页ISBN：9787514157505本书介绍了《国家中长期人才规划纲要（2010-2020）》中的首项人才工程——创新人才推进计划，并介绍了2012、2013、2014三批中青年科技创新领军人才和重点领域创新团队的入选对象，包括中青年科技创新领军人才和团...
-
不会带团队，你怎么当好班组长
崔生祥编著2017 年出版208 页ISBN：9787516413920单打独斗的时代早已过去，任何事业的成功，都离不开团队。班组长要善于管理团队，带领员工共同成长。在实际工作中，一个能干的班组长可以把一个班组带得生龙活虎，一个不合格的班组长则会使一个班组死气沉沉。本书将...
-
公共艺术十二年 孙伟和他团队的艺术实践
孙伟，宿志鹏2018 年出版283 页ISBN：9787503965685此书是2002年至2013年之间，中央美术学院孙伟教授带领其团队完成的一系列公共技术作品的集合，并辅以文字解读。 公共艺术是城市的思想，是一种当代文化的形态。简而言之，公共艺术指的是由艺术家为某个既定的特殊...