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绩效管理何以见绩效

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杨序国，何稳根著2006 年出版235 页ISBN：7535745202
这是一本关于人力资源管理方面的读物。绩效管理可以让员工更好地理解工作中的因果关系及与目标的差距、还需付出多大的努力，从而有助于员工将努力的方向与组织最有价值的方向保持一致，并最终转化为卓越的组织...
绩效管理激励员工的全面解决方案

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王吉鹏主编2005 年出版117 页ISBN：7504549819
“企业以人为本”的真正含义是以人的绩效为本。
绩效管理将你激励成超人

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刘永中主编；众行管理资讯研发中心编著2004 年出版181 页ISBN：7806777261
本学习方案可以使员工深刻认识到绩效管理的重要性，充分掌握提高绩效管理的基本方法，并灵活应用于实践之中。
三个和尚有水喝高绩效管理五步法

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冉斌著2004 年出版196 页ISBN：750171116X
本书介绍有效绩效管理流程。
基于战略的大学绩效管理

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戴玉纯著2007 年出版435 页ISBN：7312020496
本书立足于我国大学改革发展的现实背景，着眼于现代大学所具有的自求发展的战略特性，以大学追求卓越的理论理念和模式的思考，深入探讨当代大学的战略管理理论。...
华为的绩效管理

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张继辰著2016 年出版220 页ISBN：9787550715738
本书通过丰富的案例将华为绩效管理的策略等进行解读，从华为目前的绩效管理现状入手，结合作者多年的实践经验，详细介绍了华为绩效管理的操作步骤、KPI指标设计的方法、分级分层的绩效管理实践等内容，为企业高层...
绩效管理

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郝德芳，李宝生主编2008 年出版260 页ISBN：9787504569189
本套教材主要有两个特点：1．紧紧围绕劳动部关于职业教育“以职业标准为尺度，以学生为根本，以就业为导向，以技能为核心”的指导思想和办学目标。2．紧密结合劳动部颁布的《企业人力资源管理人员国家职业标准》及人.....
银行全面绩效管理

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用友银行客户事业部编著2011 年出版472 页ISBN：9787802557765
本书诠释了银行全面绩效管理的实践，以中国式的视角和世界级的高度，创造性地将银行全面绩效分解为盈利绩效、风险绩效、供应链绩效和人力绩效等四个互相关联的独立模块，并系统阐述应用场景、管理方法和创新焦点...
医院绩效管理

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方振邦主编；陈校云，鲍春雷，黄玉玲副主编2016 年出版216 页ISBN：9787122282033
本书以绩效管理的理论为基础，全面、深入、系统地阐述了医院绩效管理的基本理论、模型、方法以及技术，以医院绩效管理系统模型为总体框架，对医院绩效管理的流程和关键决策进行了系统的梳理和介绍，以期能够回答读...
政府绩效预算管理改革研究

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王进杰著2009 年出版299 页ISBN：9787509515396
本书以政府预算绩效管理为研究对象，从预算绩效管理产生的历史入手，借鉴国外的先进经验，对我国预算绩效管理体制进行了系统的研究和论述。...