变革型领导影响下属满意度和组织承诺的路径研究

当前，在外部环境逐步全球化和多元化、内部环境逐步知识化与信息化、人才逐步资本化与市场化的背景下，组织所面临环境的不确定性和复杂性前所未有。环境越复杂，领导力就越稀缺，商业成功对变革型领导的依赖就越强...

课程变革中的学校领导课程

学校课程领导就是学校课程领导者影响教师投入课程变革的过程，本书运用身份运作、微观社会学作为理论基础，通过大量的田野研究深入揭示了教师投入课程变革的原因以及学校课程领导在这些方面所发挥的影响力。经...

经济与法译丛 在全球性组织中领导文化变革 匹配文化与战略

本书作者结合20年的研究和调查结果，以GT汽车、通用电气中国医疗集团、淡水河谷、达美乐、瑞士再保险美洲分部和普莱银行等许多公司为样本，阐释了公司为了保持竞争力，需要掌握的文化驱动的关键点。每一章都有一...

项目管理经典译丛 基于项目的管理手册 领导组织级战略变革 第4版

本书为英文原书第4版，是项目管理中的经典图书，主要分析如何以项目为基础进行管理。第4版在第3版基础上进一步精简，删去了已经成为主流思想的内容。新版主要分析阐述全球项目经理的角色，以及如何在数字时代成功...

团队中变革型领导风格对员工组织公民行为的影响机制研究

本研究以社会交换理论为基础，通过理论推导和实证分析相结合的研究方法，探讨变革型领导风格影响团队中员工的组织公民行为的心理机制。虽然，前人已经揭示了变革型领导风格是提高员工的组织公民行为的影响因素之...

丰田人谈丰田生产方式 企业内部领导者对于引领产业变革的生产方式的反思

本书囊括了丰田人在包括销售、培训、物流、生产和人力资源等各个部门中累计105年的内部经验。它将为您呈现那些曾与丰田生产方式大师大野耐一（Taiichi Ohno）并肩奋斗的人们所带来的精彩故事，当然还有大师的嫡...

新规则 变革时代领导者的8个核心思维 珍藏版

本书属于经济类图书。本书作者阐述变革时代个人职场进阶的8个商业突破。如何在小型企业释放个人潜能，实现职场成功？如何应对大型企业的“大公司病”，重新审视商业的本质？如何在下一轮技术革命到来前，学会与人工....

社会变革与观念变革 新时期广东观念变革实践的理性沉思

本书通过剖析“广东观念变革实践”中的个案，进而探讨了一个更为一般性的主题：观念创新与变革。

管理创新 技术变革、市场变革和组织变革的整合 第3版

本书论述了企业管理创新的理论与方法。

模式的变革与变革的模式