动员心智 麦肯锡教你启动员工能量，再造新世纪组织

同佛陀谈心 教你做人的102个真理

本书将佛的精髓以简单易懂的道理传达给读者，使人明心见性，获得心灵的平静。

做人做事做管理

本书共分九章。从公司中层及上层管者如何领导下属及公司普通员工应如何与公司，与同事处理好关系等方面介绍了做人做事作管理的方法。

日本人力资源管理 理念、制度与实务

校长的管理力

质量行动力 精益维修管理

本书将精益思想运用到设备管理领域中，总结了目前国内外设备管理理论与实践的最新成果。

赢在胜任力 打造基于胜任力的新型人力资源管理体系

针对传统基于岗位的人力资源管理体系越来越难以适合快速变革的管理环境，越来越难以为组织的持续、稳定发展提供保障的缺陷，本书首度提出了“胜任力致胜”的理念，提出打造基于胜任力的人力资源管理体系。基于"...

卫生机构管理者岗位胜任力

本书分为上、下两篇，上篇主要涵盖三部分内容：一是卫生管理队伍的发展概述。二是胜任力的相关概念。三是关于胜任力在人力资源管理系统中应用的阐述。下篇为胜任力模型的建立方法、构建步骤和四类机构（医院、疾...

像麦肯锡顾问一样思考

本书通过一系列麦肯锡案例生动展现了其顾问的思考方式，用通俗易懂的语言概括了麦肯锡顾问思维方法的基本特征，并通过揭示其独有的20项思考法则，一步步展示其在遇到各类问题时的思考方式和过程，进行总结，给出达成...

制造行业管理胜任力研究

本书共分为两大部分。第一部分详细介绍了本书所涉及的一些理论，第一章详细阐述了胜任力研究的相关理论和进展，这也是本书研究工作的最重要的理论基础，在第二章中，本书对测评工具——情景判断测验相关研究进行了...