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人才

  • 贵州蓝皮书 贵州人才发展报告 2014版

    于杰,吴大华主编;刘庆和,芶以勇,王鸣明等副主编2015 年出版442 页ISBN:9787509778937

    《贵州人才发展报告(2014)》是研究贵州人才发展的一份综合报告,立足于2013年贵州开展的全口径人才统计以及有关单位提供的资料和数据,在回顾总结贵州人才发展的主要做法和工作成效的基础上,运用灰色聚类方法和面...

  • 涉外律师在行动 中国涉外律师领军人才典型涉外案例汇编

    中国涉外律师领军人才著2015 年出版288 页ISBN:9787511886477

    书稿为司法部、中华全国律师协会“涉外律师领军人才”培养计划培训班优秀学员的案例集,内容涵盖了企业并购、知识产权、国际工程、外资企业、国际运输等新兴法律业务领域,在一定程度上体现了中国律师在服务企...

  • 创新人才培养模式 培养拔尖创新人才 北京交通大学经济管理学院试点学院人才培养改革研究与实践

    张秋生,张力主编2015 年出版596 页ISBN:9787512123618

    本书是2014年北京交通大学经管学院教师在开展试点学院改革进程中,积极开展教学研究与创新的成果汇总。书中收录了全院三个一级学科——应用经济学、工商管理、管理科学,共九个系教师提供的113篇论文。每篇文...

  • 重新定义人才

    (美)布莱恩·贝克尔,马克·休斯里德,理查德·贝蒂著;曾佳,康至军译2016 年出版245 页ISBN:7213071629

    本书的三位作者曾经共同撰写过《HR计分卡》与《员工管理计分卡》,在本书中,他们进一步拓展了这两本书中的观点,提出企业需要加快速度来推进对员工的“分类”管理。企业必须将更多的时间与金钱投给那些能够创造...

  • 麦肯锡用人标准 未来的人才标竿

    (日)伊贺泰代著;朱悦玮译2015 年出版226 页ISBN:9787569905007

    在麦肯锡工作17年,担任HR部长12年的作者首次披露,麦肯锡的用人标准,更是未来的人才标竿!作者的任务就是找出那些拥有卓越才能的人,为他们打开进入麦肯锡的大门。在面试上万人的经验中,告诉你——将来活跃于国际舞...

  • 破译人才密码

    曾双喜编著2016 年出版243 页ISBN:9787509639634

    21世纪什么最贵?人才。但是什么是人才,怎样发现和培养人才成为很多企业的难题。那么,问题来了,作为管理人员该如何突破这个难题?本书从胜任力模型、任职资格体系等人才标准理论,人才测评在人才管理选、用、育、留...

  • 中浦院书系 人才管理改革

    徐晶编2015 年出版198 页ISBN:9787010154145

    本书是世界银行项目“中国经济改革实施技术援助”之子项目——中国急需紧缺人才培训与人才管理改研究课题的结集出版,也是作为中国浦东干部学院党政人力资源管理的培训教材。人才战略研究是当下社会经济转型...

  • 创新人才学概论

    陈盛荣著2015 年出版293 页ISBN:9787306054722

    本书共有13章,分别从人才学的基本知识、创新学的基本内容、创新型人才、影响创新型人才成长的有关规律、创新型人才的微观管理、创新型人才的宏观管理等方面论述了创新型人才的基本理论问题,并对与创新型人才...

  • 人才聚集与区域经济协同发展研究

    王崇锋著2015 年出版443 页ISBN:7010152509

  • 毛泽东邓小平江泽民人才思想研究

    邓亚秋著2012 年出版378 页ISBN:9787010085287

  • 古代湖南人才研究

    陶用舒著2015 年出版536 页ISBN:9787553804521

    本书是本社2000年版《近代湖南人才群体研究》之姊妹篇,在时间上从近代上溯到远古,名为《古代湖南人才研究》。作者把古代湖南人才发展的历史,分为两大阶段:第一阶段是秦朝以前,称之为“远古湖南”;第二阶段是从公...

  • 合伙人 发掘高潜力人才

    姚沛泽著2016 年出版226 页ISBN:9787113211745

    在现代社会特别是创业经历中,合作方有大有小,但单枪匹马的奋斗已经不符合现代企业的发展特征,各输出其长才是真正的发展道路。但如何寻找合伙人,怎么才能让这些人才到合适的位置发挥自己的所长,这就用到了本书所...

  • 陪你一起走职场 高校毕业生职场案例集

    人力资源和社会保障部全国人才流动中心,“新芽计划”大学生人才发展工程项目组组织编写2015 年出版213 页ISBN:9787516723340

    本书是人力资源和社会保障部全国人才流动中心组织编写的高校毕业生职海导航系列读本之一。2014年9月,全国人才流动中心组织编写了《高校毕业生就业指导读本》(以下简称《读本》),根据高校毕业生在求职和初入职...

  • 会计领军人才手把手教你学做账

    罗胜强,刘兵,赵团结编著2014 年出版210 页ISBN:9787542943057

    本书从纳税岗位的角度出发,分纳税新手适应期、新手必知必会、新手业务的开展、新手进阶——成为优秀四个部分,应该学习什么,怎么学习,并且提供与实际工作开展完全吻合的、实操性很强的学习内容,能帮助纳税新手们...

  • 宏观人才学

    王通讯著2001 年出版483 页ISBN:7500429606

  • 触变 混序管理再造组织和人才

    李文,苗青著2015 年出版382 页ISBN:9787508656168

    企业要做到基业长青,人才的开发与培养非常重要。本书针对这个问题,推出了混序管理的人才培养方式。以作者在众多企业中的大量实践经验,对企业如何凭借混序管理,实现去中心化,去职能化进行了详细论述,最终实现混中...

  • 核心人才复制 打造核心人才队伍的秘密

    迪凯著2015 年出版245 页ISBN:9787509637821

    核心人才是企业的核心竞争力。企业之间的竞争其实是人才的竞争,最关键是核心人才的竞争。许多企业缺少的不是“人”,而是缺少“有竞争力的劳动力”,即,“人才”,特别是缺少既认同企业文化,又能为企业愿景和战略目...

  • 马克思主义人才思想研究

    中国人才研究会编;徐颂陶,罗洪铁主编;周琪副主编2015 年出版322 页ISBN:7509906377

    本书稿系中国人才研究会组织编写的“人才强国研究出版工程”系列丛书之一,全书以马克思主义人的自由而全面发展为主线,在系统探讨马恩列斯人才思想的基础上,对马克思主义人才思想在中国发展进程中的各个时期的...

  • 中国领导人才评价与开发

    萧鸣政,杨河清主编;张满副主编2015 年出版320 页ISBN:9787010152301

    随着中国经济发展的转型与产业发展的全球化,开发具有国际视野和战略领导力的领导人才,已成为当前关系国家经济发展和国家事业发展的密切相关的问题。因此,领导人才与领导力相关的研究也是当前国内外组织管理与...

  • 王通讯人才论集 第1卷 微观人才论

    王通讯2001 年出版455 页ISBN:7500429606

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