当前位置:首页 > 名称

大约有4,000项符合查询结果项。(搜索耗时:0.0123秒)

为您推荐: 华为团队管理之道 让组织持续保持活力和高绩效的策略与方法 title团队学习法 解密中化中粮华润管理之道 华为团队工作法 title华为数据之道 精 华为数据之道 华为项目管理之道

  • 足道 富侨团队管理之道

    胡芝容著2009 年出版334 页ISBN:9787506035125

    本书是重庆富侨保健服务有限公司总经理胡芝容女士多年来从事服务行业管理的经验与体会的总结,内容主要包括:现代管理模式的探讨;传统管理思想的发掘;管理实践中的心得体会和经验积累等。...

  • 团队管理

    哈佛商学院出版公司编著2009 年出版134 页ISBN:9787100053594

    本书将通过以下几个方面对管理者有所帮助:1.识别每个团队成员所具有的优点;2.培养团队的创造力和冒险精神;3.在遇到挫折是能把团队拉回到正确的道路上。...

  • 金牌班组长团队管理

    水藏玺,王波编著2009 年出版260 页ISBN:9787545402988

    本书从金牌班组长的角色认知入手,阐述了一个优秀班组长的管理职责,介绍了现代企业中班组长的主要管理工具、管理方法、工作原则以及作为班组长自我提升的途径。...

  • 和谐管理打造高效团队

    杨伟峰,张凤春著2009 年出版180 页ISBN:9787205065980

    本书作者从事多年的企业管理工作,将宝贵的经验积累进行总结归纳,对人才培养、人事任用、团队合作等企业管理的方方面面的工作进行技术上和实践上的论述,具有很强的实践和应用价值。...

  • 中国平安保险 企业文化与团队管理

    赵守兵,刘俊主编2009 年出版162 页ISBN:9787807473077

    本书主要分析和探讨了平安保险的企业文化与团队管理

  • 基于协和控制的团队绩效管理

    岳玲著2009 年出版206 页ISBN:9787500845140

    本书基于协和控制的团队绩效管理理念,提出了团队成员在共同的愿景下,相互协同形成一套新型的行为规范,并借助同级管理、自我控制、协和反馈、角色转换等机制,使规范成为作为团队成员的每一位员工的自觉行为,进而...

  • 个人与团队管理

    (英)Karen Holems,Corinne Leech等著;天向互动教育中心编译2009 年出版224 页ISBN:9787304040529

    本课程体系融合西方最先进的管理理念,经众多著名跨国公司的管理实践得以改进与补充,为国外一流公司和企业大学所采用。后由国内数十位管理学专家、学者与一线管理人员进行了精心的本土化改造,充分考虑了中国的...

  • 五行管理:卓越团队管理的5把利剑

    影响力中央研究院教材专家组编著2009 年出版155 页ISBN:9787121076022

    影响时空管理丛书由影响力训练集团组织十几位专家、几十位学者、上百位培训界精英历经三年时间精心创作,内容注重实战,以解决企业管理实际问题为导向;论述深入浅出,通俗易懂;工具多、方法多、案例多,且经过多轮.....

  • 零售业高层管理团队、战略决策与企业绩效

    曹志来著2009 年出版212 页ISBN:9787811226751

    本书以中国零售业上市公司为样本,对中国转型经济背景下,零售业高层管理团队、战略决策与企业绩效的关系进行理论研究和实证检验。

  • 虚拟企业的组织与管理 基于团队理论的视角

    王能著2009 年出版297 页ISBN:9787500483960

    伴随着信息化与全球化,虚拟团队理论的研究成为管理学的前沿课题;深入地研究虚拟团队的组织与管理问题,具有重要的理论意义和应用价值。本书基于团队理论、管理理论、模糊理论和博弈论,对虚拟团队的概念、合作伙...

学科分类
返回顶部