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薪酬体系设计实务操作手册
袁立涌著2010 年出版348 页ISBN:9787506466219本书内容包括薪酬体系设计概述,薪酬诊断,制定薪酬战略,职位评价与职位结构,薪酬水平与薪酬结构,员工薪酬定位与薪酬改革,各类人员的薪酬设计,福利、津贴与奖金,薪酬管理。薪酬变革实施案例,不仅提供了薪酬管......
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绩效考核与薪酬体系设计精细化实操手册
刘仙梅编著2010 年出版204 页ISBN:9787504583338本书立足于解决问题,介绍了人力资源管理工作中两大主要模块——绩效与薪酬。其中重点设计了销售、生产、采购、物流、物业、财务、行政、人事8类人员的量化指标和考核方案,详细构建了管理、销售、技术、研发...
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薪酬设计与员工激励全方案 成功金版
赵涛编著2010 年出版360 页ISBN:9787542927057本书结合客户公司的实际,同时通过培训辅导以及相关咨询服务,致力于解决实际问题,帮助企业有关人员有效设计或改进企业的薪酬体系,完善激励机制,从而帮助企业创造竞争优势。...
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三三制薪酬设计与应用方案
胡八一著2010 年出版260 页ISBN:9787121105425薪酬设计及管理作为人力资源管理的一项最基本、最重要的职能,既是企业激励机制的核心部分,也是员工最为关心的问题。企业薪酬体系设计是否科学合理,不仅关系到员工个人的切身利益,还将直接影响企业的稳定和生产...
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文物鉴定实务 以市场体系文物辨识为中心
马骋编著2010 年出版202 页ISBN:9787811186819本书以在市场流通的文物和古董为辨识主体,详尽地阐述了文物鉴定的体系、内容与基本方法,并介绍了文物保护的法律知识等。内容包括:历代家具、瓷器、玉器、字画、古籍、杂件等,对于文物的鉴别及作伪方式等也作了...