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会识人 会管人 会用人大全集
李伟业编著2013 年出版419 页ISBN:9787563458004管理者只有坚持以人为本,激发员工的工作热情,企业才能得以生存、发展并壮大起来。本书从管理者自身的能力和素质、沟通技巧、团队管理、薪酬、有效防止员工跳槽、有效授权和管理制度等方面分别做了详尽的论述...
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百度识人用人管人留人全书
张洪亮著2013 年出版239 页ISBN:9787550706859本书围绕着李彦宏的人才理念,对百度的人力资源机制进行了详细的剖析,包括百度的人才观、用人、留人、人才培养、高管团队、文化应用等方面都作了非常详尽的阐述。...
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两步识人法 如何选对员工用好人
关雪峰,钟彩民著2008 年出版180 页ISBN:9787502832575本书为企业进行人才招聘提供了两种非常先进的识人工具——自画像技术和角色分析技术,并提出将两者相互结合使用的建议。
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学会识人、用人、管人的智慧全集
孙朦编著2009 年出版338 页ISBN:9787802135666本书围绕企业领导者如何识别人才、用好人才、管理人才三个方面进行论述,不仅汇集了人才选拔、以人为本等人力资源方面的热门话题,更以多家世界名企为样本,深入探讨了企业领导者在人才管理方面的成功智慧。...
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杨力讲易经领导智慧 识人·用人·会管人
杨力著2008 年出版244 页ISBN:9787801758415本书共分为领导者如何修身、如何沟通、如何经营、如何决策、如何用权、呵呵把握中庸之道,如何协调、如何用人等八个部分,并细分为领导智慧64讲。每讲都包含一个引人深思、富含哲理的易经智慧。...
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腾讯识人用人管人留人全书
谢森任著2013 年出版263 页ISBN:9787550706873本书向读者展示了腾讯如何在人才竞争激励的IT行业里,成功吸引人才,成为2011年度最佳雇主的人力资源管理理念,包括人才理念、人才培养、绩效考核、干部培养、文化创新等方面都作了细致而深入的讲解。...