员工
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胜任 员工胜任能力模型应用手册
（美）安托尼特·D.露西亚（Anntoinette D. Lucia），（美）理查兹·莱普辛格（Richards Lepsinger）著；郭玉广译2004 年出版242 页ISBN：7301075286本书浅显易懂，主要介绍了胜任能力模型的概念、原理、实施方法以及如何从零开始建立和运用胜任能力模型等内容。书后提供的若干个胜任能力模型，便于读者在实际工作中借鉴、参考和应用。...
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交涉 提升员工交涉能力的73个关键
（台）王中玉著2004 年出版159 页ISBN：7505410512所谓交涉，就是一开始双方互探虚实或虚张声势，以至最后真心地相互谈判，协调彼此想法或做法的一种方式。一般的人到现在，还是用“唯唯诺诺、马马虎虎主义”来处理与他人的交谈，极力回避与对方产生任何意见上的分歧...
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主动执行 成功做一名优秀员工的行为准则
晓敏主编2004 年出版254 页ISBN：7506429543本书主要从一名员工应该面对的四个主要方面（公司、自己、事业、老板）入手，提供了一些建设性的意见，每一小节均阐述了一个针对性的建议，为有志于创造一番业绩的员工指明了一条通道。...
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现代企业员工关系管理体系的制度分析 一种全面的战略性人力资源管理视角
刘昕著2004 年出版475 页ISBN：7300054854本书从不同的角度论述了员工的关系，比如概念界定、管理体系的制度框架、管理体系的整体性及影响等。
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企业新进员工职业化训练
李三支编著2004 年出版116 页ISBN：730106845X本书全面总结著名跨国公司新进员工培训经验，并结合经典案例进行讲解，对职场认知、职业态度和职业技能进行了深入剖析。学习本书，您将对职场有全新认识，调整事业目标与当前工作的内在联系，树立起全新的职业态度，以...
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鱿鱼法则 做个让老板无法不用的员工
吕国荣著2004 年出版392 页ISBN：7801792831本书讲述了36个最有效的职场法则，每个法则都指出一个职场中人自我管理的误区，并提出了别开生面的解决之道，遵循和运用这些法则，你就能在职场上如鱼得水，成为一个让老板无法不用的员工。...
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MBA教学案例集 SKD公司的员工持股计划
孙铮，骆祖望主编2004 年出版19 页ISBN：7810981129本书由十四个鲜活的案例构成，其主要内容涵盖烟草、电信行业分析，投资战略研究，团队领导，股票融资与股票期权，广告与网络营销，新产品开发，库存管理研究及上海地铁车站客流模型设计等。...
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指导真诀 有效帮助下属，激发员工出色表现
（英）J.K.斯马特（J.K. Smart）著；丁涛译2004 年出版162 页ISBN：750860234X本书分析了在企业内部，如何对下属进行有效的指导，帮助下属提高工作能力。在本书中，作者针对公司内部的高级管理人员，讲述了一系列既简单、又有效的方法，帮助管理人员提高工作效率、改善内部沟通。...
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激励团队 员工、个人、团队激励培训计划
（英）大卫·厄温（David Lrwin）编著；曹琼，熊金才译2004 年出版295 页ISBN：7810365800本书为员工提升与企业发展的实用信息和有效建议，内容包括，团队建设与合作、个人发展与素质提升等，涵盖管理的方方面面，是管理人员职业精英的有益参考书。...