人力
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人力资源管理 英文版
约翰M.伊万切维奇著2011 年出版506 页ISBN：9787111329268本书从人力资源对管理者、员工和公司的影响及人力资源的保障、薪酬、发展、保护等方面着手，系统地讲述了人力资源的获取、开发、激励、保留等内容。本书的一个重要特点在于理论和实践，特别是与中国人力资源管...
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实物资本与人力资本的最佳比例关系研究
边雅静著2011 年出版173 页ISBN：9787513607612本书阐述实物资本与人力资本的最佳比例关系理论，分析全国及各地区的实物资本存量和人力资本存量规模和特点，对世界几个发达国家和发展中国家进行实证分析，对实物资本与人力资本的最佳比例关系理论予以验证和补...
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国际人力资源管理 原书第5版
赵曙明等著2011 年出版281 页ISBN：9787300147345本书共分为9章和1个附录，包括大量跨国公司人力资源管理的资料。第1章作为开头，描述了国际人力资源管理及其与国内人力资源管理的区别；第2章阐明了国际人力资源管理的组织背景，包括国际化成长对公司结构和内部管...
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人力资源管理案例分析
吴冬梅，白玉苓，马建明编著2011 年出版397 页ISBN：9787111348566本书是“现代企业人力资源管理实务”丛书中的一本，可以与丛书中的其他图书配套使用，内容既包括几个综合性案例，比如人力资源变革、人力资源管理战略，又按照人力资源的几大构成板块，精选了岗位分析评价、员工招聘...
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高校人力资源能力建设研究
逢锦波，武博著2011 年出版253 页ISBN：9787010096179本书对我国高校科教人力资源能力建设的现状进行调查分析，力图解决我国高校科教人力资源能力建设中存在的问题，为我国高校科教人力资源能力建设战略实施提供决策依据。作者打破了传统的人力资源制度供给、人力...
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世界500强人力资源总监管理笔记
潘新民编2011 年出版238 页ISBN：9787122114297本书实用、全面、风趣、现实，适合中小型公司现代人力资源从业人员人手一本，也可以作为HR人手的参考书和教材。
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农村人力资本投资对构建和谐社会的影响研究
赵国友著2009 年出版169 页ISBN：9787811385540本书内容：第一章，分析本文的研究背景和意义，厘清本文的研究思路。第二章为文献综述部分，对有关人力资本理论、和谐社会理论及其他相关理论进行述评。第三章为现状部分，主要概述了我国农村人力资本投资与积累的现...
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现代企业人力资源管理 B1 第2版
孙海法编著2010 年出版478 页ISBN：9787306037558本书阐述了现代企业人力资源管理的基本原理及方法，紧扣现代企业人力资源管理的理论和实务，融合国外先进的人力资源管理理念，详细介绍了人力资源管理的流程中包括人力资源规划、工作分析与工作设计、人员选聘等...
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人力资源管理 第3版
（英）布里顿，（英）高德著；徐芬丽等译2011 年出版477 页ISBN：9787509614198本书包括一些对全球人力资源管理的讨论和比较，同时提供了一些针对当前人力资源管理环境全面和新颖的讨论。又添加了组织中有关后福特制的新话题，如柔性、后官僚主义的工作设计以及知识型工作的发展趋势、电子...
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旅游企业人力资源管理
赵西萍主编2011 年出版407 页ISBN：9787040306071本书以企业人力资源管理基本理论为基础，结合旅游企业管理特点编写。全书共十章，内容包括人力资源管理概述、人力资源规划、工作分析与工作设计、人员招聘、员工培训与管理、绩效管理、薪酬管理、员工激励、劳...
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