薪酬
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优势薪酬谈判 王牌谈判大师的薪酬谈判秘诀
(美)罗杰·道森著2010 年出版212 页ISBN:9787229013585拥有这本薪酬谈判实战攻略,这些问题都将不再是问题:如何让雇主迅速做出录用你的决定?如何让老板心甘情愿提供你所期待的薪酬?如何让员工主动在薪酬上做出让步?如何在谈判中轻易识破对方的伎俩?如何在谈判中得到你...
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用业绩考核 按薪酬激励
忠实编著2010 年出版239 页ISBN:9787502177256本书为企业经营管理类图书,以“业绩”和“薪酬”为关键词,详细阐述有效的业绩考核和薪酬激励机制在企业经营管理中的重要作用以及业绩考核和薪酬激励的具体办方法、实施细则等,帮助企业管理者建立有效的竞争机...
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事业单位薪酬管理 内部收入分配的决定基础与模式选择
岳颖著2009 年出版219 页ISBN:9787504580580本书对事业单位收入分配问题进行了系统的研究,科学地选择事业单位内部收入分配模式,严格规范事业单位内部收入分配秩序,夯实事业单位内部收入分配的人力资源管理基础平台。...
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最新企业薪酬体系 人力资源管理工作者的得力助手
王博等编著2004 年出版180 页ISBN:7506428946本书介绍了薪酬体系设计的原则步骤、策略选择、薪酬政策等,详细阐述了岗位工资设计、绩效工资设计的一般操作方法,有针对性地对宽带薪酬作了介绍。...
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企业经营者薪酬激励机制研究
杨河清,唐军等著2004 年出版254 页ISBN:7504546135本书在对北京市各类企业经营者薪酬制度调查的基础上,分析研究企业当前的薪酬形式、薪酬水平、薪酬满意度以及对经营者的激励程度等,并论述了企业经营者薪酬激励的形成机制,薪酬激励产生积极效果的机制,经营者薪...
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经营者薪酬激励制度研究
朱克江著2002 年出版284 页ISBN:7501757569面对激烈的人才竞争,当前,应当借鉴国外先进的人力资源管理理念,使人力资本的效率得到最大限度的发挥。要做到这一点,很重要的手段是必须尽快建立一种有效的人才激励机制。此书研究的选题是新颖的,也是极有意义的...
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现代医院绩效与薪酬管理
唐维新,易利华主编;杨亚萍,程之红副主编;杨红,倪小芳,袁荡亢,周莹,黄培,郝爱民,许路,许筱编委2005 年出版235 页ISBN:7117069805本书介绍医院员工绩效与薪酬管理的基本理论、原理方法、操作步骤。