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行为学

  • 组织行为学

    郭毅等编著2000 年出版251 页ISBN:704008323X

  • 消费者行为学

    王毅成主编2000 年出版434 页ISBN:7562914427

  • 消费者行为学 英文本

    (美)LeonG.Schiffman,(美)LeslieLazarKanuk著2001 年出版498 页ISBN:7302047367

  • 消费者行为学 第5版 英文

    (L.G.希尔曼)LeonG.Schiffman,(L.L.卡努卡)LeslieLazarKanuk著1997 年出版684 页ISBN:7302024707

    全书分为五个部分,共二十一章。第一部分介绍背景和工具性知识, 包括消费者行为学的研究内容、研究方法以及市场细分。第一部分研 究消费者个体特性,包括消费需求、动机、消费者性格、消费者对市 场策略的观察...

  • 组织行为学纲要

    魏冰等编著1987 年出版211 页ISBN:7541500925

  • 组织行为学

    张国才编著2001 年出版416 页ISBN:7500549350

  • 行为学的基础

    郭任远著1929 年出版75 页

  • 新编组织行为学教程

    胡爱本等编著1993 年出版289 页ISBN:7309008413

  • 组织行为学案例

    (加)戴维·W.洛里(David W.Loree)编;刘永祥译2001 年出版113 页ISBN:7111089464

    国际通用MBA教材配套案例:本书案例涉及组织行为学领域中下述几个方面的重要论题,“有效谈判及人际沟通的要素”、“组织危机的管理”、“公司责任及交流”等。 ...

  • 消费行为学

    孙柏文编著1998 年出版284 页ISBN:7563012001

  • 组织行为学

    颜坚莹著1999 年出版356 页ISBN:7810296817

  • 企业行为学

    陈启忠著1989 年出版332 页ISBN:7505802143

  • 组织行为学

    索柏民,王天崇主编2017 年出版196 页ISBN:9787568246477

    本书从内容上分为个体行为、群体行为和组织行为三个部分。分别介绍了个体行为规律及相关的激励理论与方法,团体行为规律及如何开展团队建设,领导的基本素质、领导理论及其新的发展,组织变革、组织发展与组织设...

  • 组织行为学

    朱秀峰主编2015 年出版198 页ISBN:9787303195039

    组织行为学属于应用范围广、应用性强的一门基础课程。本书依据内容的逻辑关系分为四部分:第一部分介绍了组织行为学的基本概念和发展历程,第二部分介绍了个体心理行为的基本理、规律及其应用,第三部分主要介绍...

  • 体育消费者行为学

    杨涛,王芳主编2018 年出版386 页ISBN:9787569500189

    本选题从营销学角度出发,重点解决体育消费者行为研究所涉及的诸如何为体育消费者、体育市场相对传统市场表现出的特殊性、影响体育消费者行为的因素、影响体育消费者决策的因素等特殊领域问题的探讨和解答。...

  • 组织行为学

    袁秋菊,高慧主编2018 年出版328 页ISBN:7568905442

  • 消费者行为学

    张延斌编著2016 年出版240 页ISBN:9787310049776

    本书共十二章,分为四大部分。第一部分基础介绍篇,主要介绍消费者行为的背景知识与理论基础。第二部分主要介绍消费者行为的内因。第三部分则主要介绍影响消费者决策的外因方面内容。第四部分系统的介绍消费者...

  • 消费者行为学 第4版

    王曼,白玉苓编著2018 年出版382 页ISBN:9787111607212

    本书沿“消费者购买决策的形成过程及影响因素”这一主线展开分析和阐述,并在消费者行为理论、营销策略、如何调查和测量消费者心理与行为等方面做了一些开创性的工作。近年来,我国市场发生了很大的变化,消费者...

  • 积极组织行为学

    余璇,田喜洲著2018 年出版298 页ISBN:9787514195736

    积极组织行为学(POB)是组织行为学科在21世纪才兴起的新的研究领域,由Luthans于2002年正式提出,强调对人类心理优势的开发和管理。积极组织行为学是可以被测量、开发和进行有效管理的,从而实现提高绩效目标的概念...

  • 组织行为学

    李亚民2017 年出版260 页ISBN:9787030532848

    本书分别从个体心理、群体心理、非正式组织、群体动力、领导者等角度论述了心理与行为、组织与行为的内在联系及相应规律,论述了与组织行为有效性相关的信息沟通、组织变革和组织发展等问题,将组织价值观、组...

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