绩效
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快马加鞭 提高员工个人绩效的七步法
（英）卡伦·拜德温（Kieran Baldwin）著；虞涛译；经雅信翻译小组译2003 年出版313 页ISBN：7501758212本书所介绍的是管理者所应具备的，发何利用其下属员工来实现自己工作目标的知识和技能。本书的主要内容包括序章、绩效客理实践、对工作进行定义——第一阶段、提供与工作相关的培训——第二阶段、理解和影响...
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企业经营业绩评估问题研究 中国企业绩效评价方法研究
孟建民主编；中国会计学会编2002 年出版209 页ISBN：7500558430本书从所有者（出资人）的角度出发，对企业绩效评价的发展深化、企业绩效评价的理论基础、企业绩效评价的方法与技术、我国应怎样建立自己的企业绩效评价体系，以及企业绩效评价在中国的应用问题进行系统探讨。...
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新中国经济制度变迁与经济绩效
何玉长等著2002 年出版366 页ISBN：7504718971本书主要内容包括：制度经济学与新中国经济制度变迁；所有制结构变迁与经济绩效；国有企业制度变迁与经济绩效；农业制度变迁与经济绩效等。...
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农民参加农业技能培训的行为选择及绩效研究
姜明伦著2015 年出版274 页ISBN：9787308149631本书构建了农民参加农业技能培训的“意向—行为—绩效”理论分析框架，考察了农民参训决策的影响因素，揭示了农民参训行为的形成机制和决策过程，探讨了参训意向和参训行为背离的原因。最后，提出了提高农民参训意...
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财务主管绩效管理方法
郭传章，杨瑞彬编著2003 年出版425 页ISBN：7501758018本书以提升企业财务绩效为主旨，将目标管理全面导入企业财务管理，系统剖析企业的目标体系、制约企业财务绩效目标的因素以及设定企业财务绩效目标的具体方法。...
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公司治理演进与公司经营绩效研究 基于农业上市公司的视角
杨军芳著2015 年出版193 页ISBN：9787514163452本书以委托代理理论和战略管理理论为基础，通过理论分析和实证分析相结合，对农业上市公司治理及其对公司绩效的影响进行了论证。一是通过定性分析与定量分析相结合的方法；二是运用规范分析和实证分析相结合的方...
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绩效管理视角下的首都基层党组织建设
倪海东等著2015 年出版384 页ISBN：9787516158104创先争优活动提出和实施几年来，首都基层党建工作在取得了突出成果的同时，也出现了若干值得研究和思考的现象与问题。本课题被列为北京市哲学社会科学规划重大项目凸显了针对这些现象与问题开展研究的重要意义...
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提问销售法 双倍提升你的销售绩效
（美）托马斯·A.福瑞斯（Thomas A.Freese）著；刘艳红译2002 年出版338 页ISBN：7801477421传统的销售培训或销售管理要求销售员不停地向目标客户进行销售陈述，相应说什么非常重要，而问什么就被忽略了，但是，这种强迫式的销售在新环境下已经不太适用了。作者经过多年总结提出了一套提问销售法（QBS），认为销...
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才能评鉴法 建立卓越的绩效模式
（美）莱尔·史班瑟（Lyle M. Spencer，Jr.）等著；魏梅金译2003 年出版411 页ISBN：7810365266莱尔·史班瑟博士在本书中介绍美国军方及实务界采用超过20年的“才能评鉴法”JCA。这是一套评估人员才能高低的模式，已经应用在各种企业组织、政府单位、军队、建康诊疗中心、教育以及宗教团体等，评分范围涵...
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巅峰表现 如何实现高绩效的五项准则
（美）克林顿·O.朗格内克（Clinton O. Longenecker），（美）杰克·L.西蒙内提（Jack L. Simonetti）著；李鹏，魏红译2002 年出版162 页ISBN：7313029373