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人力资源
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战略性投资 现代组织学习型人力资源开发全鉴
李宝元著（北京师范大学经济与工商管理学院）2005 年出版426 页ISBN：7505846388本书系统介绍了现代组织学习型人力资源开发的精要思想方法，对有关操作方法、技术及其在实际中的应用进行了具体生动的描述和精练说明，集理论性与操作性于一身。...
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组织学习、绩效与变革 战略人力资源开发导论
杰里·W.吉雷（Jerry W.Gilley），安·梅楚尼奇（Ann Maycunich）著；康青译2005 年出版459 页ISBN：7300064299本书为从事人力资源开发的专业人员提供了绩效提升与管理以及组织文化，结构，工作氛围，使命和战略的变化等方面的指导，
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3P：人力资源的关键
冉斌主编；董志强，黄晋东著2005 年出版171 页ISBN：750176722X全书共四章，内容包括：人员管理的关键、工作职位分析、绩效管理和新酬设计。3P(职位、报酬、绩效)管理就是人力资源管理的纲和领。
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最新人力资源经理任职资格与工作规范 企业人力资源管理标准化执行方案
现代企业管理标准化研究中心编著2005 年出版277 页ISBN：7501768366本书用图表化、程序化、规范化、标准化、精细化的管理成功经验编写。
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咨询手记 人力资源战略制定实战
杨序国编著2005 年出版356 页ISBN：7535741614《咨询手记:人力资源战略制定实战》以一个人力资源顾问在企业做常年咨询顾问时的培训与资讯经历为线索，以纪实的手法纪述了企业人力资源管理体系设计的全过程。我们在人力资源管理的过程中，并不缺乏先进的人...
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中国建筑业人力资源整体开发的研究
张兴野著2004 年出版165 页ISBN：7112062683本书作者结合中国国情和建筑业发展实际，用现代人力资源开发理论，第一次系统地从建筑产业的宏观角度研究了建筑业人力资源整体开发的问题。全面分析了建筑业改革和发展的趋势、建筑业产业组织规律和知识经济对...
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人力资源管理理论与实务
颜爱民，宋夏伟，袁凌编著2004 年出版451 页ISBN：7810618628本书介绍人力资本的基本理论，阐述了中国传统文化对人力资源管理的影响，并从企业角度阐述了人力资源的竞争性问题，包括人力资源市场、职业经理人市场、人力资源战略与规划、劳动关系与监管等内容。...
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人力资源管理 中国版
（美）约翰M.伊万切维奇（JohnM.Ivancevich），赵曙明著2005 年出版334 页ISBN：7111164490本书从人力资源对管理者、员工和公司的影响以及人力资源的保障、薪酬、发展、保护等方面着手，系统地讲述了人力资源的计量、人力资源信息的取得及职业规划等内容。...
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人力资源管理 理论与实践 第3版
（英）约翰·布里顿（John Bratton），（英）杰弗里·高德（Jeffrey Gold）著；徐芬丽等译2005 年出版477 页ISBN：7801629531本书阐述人力资源管理的概念，管理活动，招聘等。
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2000年农业和农村发展中的人力资源
联合国粮食及农业组织著；朱增勇等译2003 年出版89 页ISBN：7504636770本书中文章就现在中欧、东欧农业推广咨询服务的迫切性进行了论述。主要阐述了现在公众感兴趣的主要问题如HIV／AIDS在撒哈拉沙漠以南非洲各国造成灾难；利用农业推广服务对非洲农村大众开展人口增长和粮食生产...